公司利用我们下班时间作操

我是一名国营煤矿的员工。现在单位每天利用我们下班时间来学习做第九套广播体操。上了班的，下班没去参加的都要被罚钱，。公司这样的做法是不是违反了劳动法？我想咨询下任律师

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：a13513463633
提问时间：2011-11-22

相关咨询

您好我在一家超市做收银员，工作时间是早班7：50到岗至15：00下班，晚班是14：15到岗至21：30下班，现在我部门的管理员为了加强管理，让我们每天下早班后多上一个小时的班，留下来练习业务技能，大家都不愿意留下来，如果大家都不留下来的话，管理员就会强制给大家扣分。请大家帮助解决一下

QWP1952 已过期 2010-11-23 回复(2)

车间利用下班时间临时开会没去进行罚款合法不

今天刚下完大夜班下午车间因为本岗位出现故障临时举行事故分析讨论会，因有事没去没请假车间以此名义进行罚款合法不

asd2305302 已过期 2011-06-22 回复(2)

请问，下班时间骑电动自行车自己摔倒，公司有责任吗？

下班路上，骑电动车自己摔倒，请问：用人公司是不是有责任（用人公司没有给职工上任何保险)

chifengdong 已过期 2011-07-01 回复(2)

下班时间喝酒闹事，被公司辞退是否能得到赔偿

下班时间喝酒与公司领导发生冲突，被公司辞退，是否能得到赔偿~该公司扣押员工一个月工资，劳动合同签订时间为一年，现劳动合同刚好满一年~！发生冲突第二天，公司通知我办理辞职手续，到现在我还未去办理，请问我该怎么办？事情发生一个星期。

胡代裕已过期 2011-07-04 回复(4)

员工在正常的工作时间内无货下班后，可以到其它公司做事吗？

现公司的货源不是很多，公司经常给员工开出《无货下班放行条》，要求员工下班，现在有的员工在外面找到了打零工：就是手工帮其它公司做事，酬劳即时付清。现公司发现这一现像后，发出通知，要求加强员工外出的管理，并一经发现有员工在公司规定的正常工作时间内跑到外单位去打零工，公司将向全厂公布员工名单，并取消其在公

liu168flex 已解决 2011-07-19 回复(1)

我们公司说的都是4:30下班，可每天都是7:30，甚至有时候到八九点才下班，而且没有加班费，该怎么维

公司一年分为旺季跟淡季，淡季有时候下班还正常，可以到旺季最基本都是干到7:30，很多时候都是九点多，公司不付加班费，公司的做法合法吗？

yyy412678849 已过期 2011-09-25 回复(2)

下班时间出事公司有责任吗？

公司有住宿，但我和老婆都在公司做事，我们自己去外面粗房子（我们也想住工业园内，因为方便），但公司要求我们签一份协议，协议上是说我们自愿去外面住，出任何问题与公司无关，请问这样子的协议有效吗？如果真的在上下班出事是不是真的和公司没有任何关系呢？晚上老婆来加班到10点才下班，所以从安全方面考虑，这协议要不

rwhs1314 已解决 2011-10-25 回复(7)

我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时，这样合法吗？

大名堂已解决 2011-11-04 回复(1)

在试用期的员工在公司里下班时间内突发脑溢血公司有责任赔偿医药费吗?

我是一个小个体户，早先公司里雇佣了一个打扫卫生的大姨，为了生活方便二十天前她的老伴也来到公司打算在公司上班，谁知刚试用了十多天在中午休息的时候突发了脑溢血，由于我不懂法律不知该咋办，他的家属还一个劲地问我要医药费，请在线的律师给指点指点我该不该赔偿她？

xiangzuiya 已过期 2011-11-10 回复(1)

公司是否有权强制规定班车下班的出发时间？

我在厦门岛外一家台企上班，公司正常下班时间为5:10。岛内员工公司有配备班车接送。通常5：20分所有同事上车后就可以出发了。但公司现在强制要求乘坐班车的员工即使5：20打卡完毕，且全部到齐后，也不许在5：30之前发车离开公司。为彻底执行此规定，要求守卫不准私自提早放行，否则要对守卫记过。请问公司这样的做法是否合

victoria05 已过期 2011-11-14 回复(2)