我是一名企业的残疾人,2009年12月因工伤入院置换人工髋骨后工伤鉴定为8级。出院后一直在家休息并领取24个月的工资。(因我身体患有高血压,骨质疏松等疾病,上班恐再次出现事故)单位通知我,从下个月期按广州市最低工资标准的百分之八十发放,是否合法?
工伤后因伤不能正常上班,到结算工资时厂里不付误工费,怎么办?
今年6月3号本人在上班期间因工受伤,期间无法正常上班到辞结算工资时厂方拒不付误工费我该怎么办?
在怀孕期间因为身体问题不能正常上班,公司不合理的不发放产假工资应如何处理?
在怀孕期间,因为本人的身体问题,容易导致流产或早产。故此整个孕期休假在家休养。公司要求我开具整个孕期的病假证明回公司,否则当我自动离职。但医院有所规定不能开长时间的病假证明,所以我拿了我容易导致流产或早产的检查证明找了相熟的医生,叫医生一次过帮我开了多张病假证明,证明由我怀孕5月一直开到预产期。病假
我是在一家五金厂上班,2012年12月29号因工伤脚趾骨折入院。医院医生要求我修养2个月工厂就按每月1080元作为工伤期间的工资请问合法吗?
我是一名在五金厂上班的,2012年12月29号因工伤导致脚趾骨折医院医生要求我休息2个月,在我休息期间厂里告诉我按每月1080元的标准补助,请问是否合法?
孙律师你好。我在工地上班导致工伤,医疗费3万元左右,半年内不能工作,请问我在期间工资怎么算
孙律师你好。我在工地上班导致工伤,医疗费3万元左右,半年内不能工作,请问我在期间工资怎么算。能得到多少工伤赔偿。
你好,我在上班期间出现工伤,被车撞了,腿部受伤不能上班,工资发放还要我签字
你好,我在上班期间出现工伤,被车撞了,腿部受伤不能上班,工资发放还要我签字,而且只有300元钱
你好,我在上班期间出现工伤,被车撞了,腿部受伤不能上班,工资发放还要我签字
你好,我在上班期间出现工伤,被车撞了,腿部受伤不能上班,工资发放还要我签字,而且只有300元钱
你好…我们公司正常辞工人员不于当场结清~~~需要到公司发放工资日才给予结算
你好…我们公司正常辞工人员不于当场结清~~~需要到公司发放工资日才给予结算,请问公司的这种做法算不算违法啊