老板口头答应,保底工资,工资按计件算,工资不理想工人要离厂,老板不愿按保底工资结算
老板口头答应,保底工资,工资按计件算,工资不理想工人要离厂,老板不愿按保底工资结算,我们应该怎样办
老板口头答应十一个半月的工资现在付十个月多二十天只是口头协议
老板口头答应十一个半月的工资现在付十个月多二十天只是口头协议怎么办
一工人因病提出辞工,老板同意第二天结算工资,结果第二天老板娘不同意
一工人因病提出辞工,老板同意第二天结算工资,结果第二天老板娘不同意,提出要扣工人工资,后要求工人填写一份辞工单延后结算工资,该工人回家后想不通一气自杀,现医院抢十救中,请问该事故中厂方是否需承担部份责任
如果劳动局给调解劳动纠纷,老板只是口头上说答应给工资,但实际就不给拖时间
如果劳动局给调解劳动纠纷,老板只是口头上说答应给工资,但实际就不给拖时间。这种情况怎么办?
如果劳动局给调解劳动纠纷,老板只是口头上说答应给工资,但实际就不给拖时间
如果劳动局给调解劳动纠纷,老板只是口头上说答应给工资,但实际就不给拖时间。这种情况怎么办?
被老板口头辞退让月底结算工资能得到赔偿吗理由是说我上班迟到太
被老板口头辞退让月底结算工资能得到赔偿吗理由是说我上班迟到太多而且没有签定任何劳动关系只有手印的考勤记录,工资也是发现金没有工资条。谢谢
你好我去年十月份在工地干活老板答应年底结算工资可是到了腊月二十三
你好我去年十月份在工地干活老板答应年底结算工资可是到了腊月二十三.四老板说没有钱和老板发生冲突造成老板轻伤2级派出所调解老板要我赔他三万元我拿不出就刑事拘留了十二天后派出所给办了取保候审后来老板因此不给我七千多元工资我该怎么办?
我进了一厂,保底工资是2500由于太累太辛苦,我提出辞工老板答应做完两个月让我走
我进了一厂,保底工资是2500由于太累太辛苦,我提出辞工老板答应做完两个月让我走,两个月后否认,让我辞工要等一个月,只发计件工作,包吃住的,还要扣食宿费,我从来没有签过这样的合同,请问怎么处理