我在一个个体经营的婚纱店里工作,没有签订合同,辞职时以口头的形式提前做了辞呈
我在一个个体经营的婚纱店里工作,没有签订合同,辞职时以口头的形式提前做了辞呈,但辞职走的时候老板并没有结算工资,怎么办
请问,我在公司没有签订合同,当初公司只是口头说辞职要提前一个月
请问,我在公司没有签订合同,当初公司只是口头说辞职要提前一个月,否则不发当月工资,因为有事没有提前辞职,扣我当我工资,我可以申请劳动仲裁吗?
未签订劳动合同,在一个私人店里上班,提前提出辞职,等工作交接好才离职
未签订劳动合同,在一个私人店里上班,提前提出辞职,等工作交接好才离职,但老板不给最后一个月工资,而且押金也不给,怎么办?
没有签合同,去年4月20号工作的,今年3月7号给厂长说辞职。他说要提前一个月说
没有签合同,去年4月20号工作的,今年3月7号给厂长说辞职。他说要提前一个月说,现在不让走,工资怎么办?
没有签合同,去年4月20号工作的,今年3月7号给厂长说辞职。他说要提前一个月说
没有签合同,去年4月20号工作的,今年3月7号给厂长说辞职。他说要提前一个月说,现在不让走,工资怎么办?
单位工作了一个月,试用期没有与我签合同。提前三天告知单位辞职了
单位工作了一个月,试用期没有与我签合同。提前三天告知单位辞职了,但是单位说我干一个月不干了就不给我工资。该怎么办?
我在一家咖啡厅做收银,还没满一个月,因怀孕提出辞职,经理说这是急辞工要扣一半工作,没有签订任何合同
我在一家咖啡厅做收银,还没满一个月,因怀孕提出辞职,经理说这是急辞工要扣一半工作,没有签订任何合同。请问这合理吗,我受保护吗?
签订了一年的合同,辞职没有提前一个月辞职,经老板同意离职并写了申请离职报告
签订了一年的合同,辞职没有提前一个月辞职,经老板同意离职并写了申请离职报告,最后领工资才看到扣了一半工资,这合理?
没有合同。在店里上班。才做了四十天。辞职了一天上十个小时。她写的要求一个星期到十天提前通知
没有合同。在店里上班。才做了四十天。辞职了一天上十个小时。她写的要求一个星期到十天提前通知。昨天吵了下。当时就叫我走。三点多的时候。我说我上了班我就要上完今天。我要求当时发工资。她不发。说五月十号把工资打我微信上。现在把我微信删了。请问我要怎做
没有签订合同和任何协议,工作一个半月,提出辞职,领导不批,她
没有签订合同和任何协议,工作一个半月,提出辞职,领导不批,她是否应该给我开工资和退押金?