你好，请问上班因和上司有点矛盾，提出辞职，她直接就给予开除，

你好，请问上班因和上司有点矛盾，提出辞职，她直接就给予开除，请问符合劳动法吗

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20160512427
提问时间：2016-05-12

我在厂里上班辞职了，没有提前30天提出离职，直接提交辞职信但对方同意的情况下，请问：我需要给用人单位经济损失吗？

柳行天下已关闭 2014-02-17 回复(0)

你好！我从今年三月6号开始上班，今年7月一号口头提出辞职，现在想直接离职，但是老板说我违反了事实违约，要扣我工资，我应该怎么办？

ask20150711ibm 已关闭 2015-07-11 回复(0)

律师你好，请问在一个公司上班，如果时间长了，不想干了，而且向他提出辞职，他不肯放你走，属于什么行为

ask20150720mfj 已过期 2015-07-20 回复(2)

你好请问、按照合同提前提出辞职、他们不批说人手不够、直接走不给工资怎么办

ask201509151ru 已过期 2015-09-15 回复(2)

你好，本人在工厂上班，因家里有事急需回家，可上司不批，急辞职也不批，请问还有其它办法吗，正常辞职书是2016年1月23号，上司审批时间是2016年3月15号，请问这合法吗？

love123007 已过期 2016-01-25 回复(1)

你好，请问一下，我在酒楼上班，写了辞职报告，领导不批，于是我就自动离职，但是我应聘时交的两百元押金他不退了如果我用法律手段该怎样维护自己的权益呢

ask20160508grq 已过期 2016-05-08 回复(1)

你好，请问一下，我在酒楼上班，写了辞职报告，领导不批，于是我就自动离职，但是我应聘时交的两百元押金他不退了如果我用法律手段该怎样维护自己的权益呢

ask20160508grq 已过期 2016-05-08 回复(1)

你好，请问一下，我在酒楼上班，写了辞职报告，领导不批，于是我就自动离职，但是我应聘时交的两百元押金他不退了如果我用法律手段该怎样维护自己的权益呢

ask20160508grq 已关闭 2016-05-08 回复(0)

你好，，我在拖厂上班，，出工伤了，，公伤认定为十级，如果我向单位提出辞职。，这样情况，单位应怎么赔偿，十级能赔多少钱，，我工作十年了

ask201605102ax 已过期 2016-05-10 回复(5)

你好，我想请问在女装店上班，和顾客发生口角被开除有工资么，以签订劳动合同

ask20160511jzt 已关闭 2016-05-11 回复(0)