劳务派遣员工怀孕派遣公司可以辞退吗

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提问人：ask20160424zvd
提问时间：2016-05-11

我在公司工作了4年，还有两年没到合同期限，现公司为节省社保所交金额，让我们跟外地的一家劳务公司签合同，将我们转为劳务派遣在原公司工作，社保与工资全为劳务公司在外地帮我们交与发放，我想问下，公司这种做法合法吗，如不合法，我们应该怎么保护我们的权利，谢谢

SEN 已过期 2010-11-05 回复(2)

你好，我弟弟是一名劳务派遣员工。前几天因没有按照公司的规章制度工作被公司开除了。他应该得到怎样的赔偿

bdsdhz 已过期 2010-11-08 回复(1)

员工在一外企工作，上班地点是在市区内，上班时间只需要10分钟，现在公司要派遣员工去郊区很远的一个地方上班，上班时间需要2个小时，并且可能时间会在3个月以上，之后还有可能继续派遣，请问专家这样的情况员工可以拒绝去吗？公司会以此为理由辞退员工，不予以赔偿吗？

kingwyp 已过期 2015-05-04 回复(8)

ask20160229l45 已过期 2016-02-29 回复(2)

ask20160229l45 已过期 2016-02-29 回复(2)

ask20160323q63 已过期 2016-03-23 回复(2)

公司与员工未签劳动合同，工作了7年了，没有休息日，也没有法定节假日，我就有几个周末花了半天的时间去兼职了一下，公司就以员工兼职为理由辞退员工了我，公司也没有说明不能兼职，我可以要去赔偿吗

李liu 已过期 2016-03-28 回复(4)

ask20160328isf 已过期 2016-03-28 回复(3)

ask20160420vwc 已过期 2016-04-20 回复(3)

ask20160508vm9 已过期 2016-05-08 回复(3)