你好，我想请问，公司没有给员工缴纳社保，而是补发了部分现金，

你好，我想请问，公司没有给员工缴纳社保，而是补发了部分现金，请问这样的做法算违规吗？

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提问人：ask20160510j0d
提问时间：2016-05-10

你好，律师。在这我想请问，关于公司不给员工交纳社保，养老等及国家法定节假日上班没有加班费没有双薪，这是否符合法规？应该怎么做？向仲裁投诉嘛？请律师指导。。。谢谢

ask2015052599h 已过期 2015-05-25 回复(2)

您好！我是武汉一家私人企业员工，因怀孕未取得二胎准生证，（公司有替员工买社保）现在到预产期请假，公司要求请事假，不发工资，且个人需承担公司缴纳的社保费用，请问这种做法是不是合理？谢谢

lyzinfo@tom.com 已关闭 2015-06-09 回复(0)

ask201506134ue 已关闭 2015-06-13 回复(0)

你好，请问，我是2014年3月24日入职的，试用期三个月社保公司没有缴纳，我现在辞职了，是否还能要求公司补缴试用期的社保，谢谢，如能，怎样补缴

ask201508023p0 已过期 2015-08-02 回复(4)

你好，本月我住院了，从上个月3号到目前为止是某公司在职员工，可是上个月公司没有缴纳我的社保，导致我的住院费用无法报销，请问这样怎么解决

ask20150818n6j 已关闭 2015-08-18 回复(0)

你好：我单位有这么一位员工现在63岁了，7年前进入公司，没有缴纳社保与住房公积金。现在公司不再录用。像这种情况员工可以向公司提出经济补偿吗？谢谢您！

ask20160128kgq 已关闭 2016-01-28 回复(0)

你好，请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保，需要自己全部承担吗？在线等.

ask20160219gyp 已过期 2016-02-19 回复(1)

你好，请问员工进公司之前没有约定要买社保，公司未购买，劳动合同上约定六个月后买保险，现在员工离职，要求赔偿，合理么？

ask201602204gx 已关闭 2016-02-20 回复(0)

您好，请问公司给员工开了社保户，但是却没有缴纳社保，公司每个月都收到催告单，请问这么做是合理的吗？

ask2016030141f 已过期 2016-03-01 回复(6)

ask20160507aas 已关闭 2016-05-07 回复(0)