2016年离职的去了另一家公司,但是在上一家公司2015年在职期间应得的项目奖金上一家公司不给发放.
销售人员离职后,已经满足发放奖金的项目,是否应该补发给销售呢?
我是一名it销售人员,我在离职时,公司正在统计项目奖金的发放。我的几个项目都关闭并达到发放奖金的要求。但公司发放的时间定在我离职后的一个月。部门领导也迟迟不想把我自己那份奖金给我。我想请问这种情况,公司这样做是否合法?我能否在离职一个月里,拿到我的项目奖金呢?
我在公司工作还在试用期当中,通过自行开发的客户获取客户做单的提成,申请离职时按离职手续工资提成发薪日结算,离职半个月后公司提出员工手册写到试用期员工不发放提成。请问我能拿到我在职时期应有的提成吗?
企业补发之前月份的销售提成是否需要发放已离职人员的那部分差额
1.销售提成一般都是下月才兑现,上月底企业有一批员工离职,本月发放上月销售提成时,企业是否可不发放这批员工的销售提成? 2.由于上月开始销售提成标准提高了,本月企业补发的今年以来销售提成的差额,上月底离职的员工是否可以不发?
本人是做工程设计的,在职时做的项目直到项目结束后半年离开公司,离职后一年,公司发的项目奖金是否能够拿到?
我想请教一下有关离职人员利用在职期间的便利盗窃客户财物的相关法律问题
您好!我想请教一下有关离职人员利用在职期间的便利盗窃客户财物的相关法律问题 ,我部门有个员工口头说要离职不来办理离职手续走了一个多月后利用在职期间工作上的便利盗窃客户的货物财产,我想请您帮忙分析一下我们公司需要承担责任吗??
员工在第二季度主动离职,并办理完手续离开公司。在核发第一季度绩效奖金时是否可以不予发放此员工的绩效奖金(应付工资部分已照常全额发放)。如不发放,企业是否有法律风险?谢谢! 公司没有相关绩效奖金必须发放的条例,在与员工签订合同时也未约定绩效奖金发放的相关条款。
辞职后原单位拒绝发放在职期间所付出应得的补助,补发涨工资差额包括我在职期间的几个月
辞职后原单位拒绝发放在职期间所付出应得的补助,补发涨工资差额包括我在职期间的几个月,却没有我的,怎么办?
我在一家私人企业工作了6个月,一直没有与我签订劳动合同,在职期间有给我交医社保和发工资,我已经离职8
我在一家私人企业工作了6个月,一直没有与我签订劳动合同,在职期间有给我交医社保和发工资,我已经离职8个月,请问我现在还能起诉原公司么?如果我可以起诉的话需要什么哪些证据?谢谢!
农民工做满一年辞职后企业是不是可以不给发放年终奖金,在职员工有发放
农民工做满一年辞职后企业是不是可以不给发放年终奖金,在职员工有发放。