请问，单位在员工手机上安装叮叮软件以便监控员工的上班情况，这

请问，单位在员工手机上安装叮叮软件以便监控员工的上班情况，这样合法吗

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask201605048ft
提问时间：2016-05-04

公司在安装摄像头之前没有提前告知员工，更没有告知员工会随时进行监控，是否构成侵权？除了监控，还有监听

cokiefuju 已过期 2015-02-03 回复(2)

律师您好：请问私营企业强制给员工安装手机定位软件，号称了解员工工作情况，请问是否违法劳动法？我们改如何去维护自身权益？

ask20160117htp 已关闭 2016-01-17 回复(0)

员工因病在家休息，因手机故障，为及时通知单位，四日后，单位领导打电话询问情况，员工告知领导。一周后，回单位上班，并电话告知领导可以工作。工作第二日，单位却以其病假未通知单位为由，算其连续旷工七天，解除劳动关系！请问单位这么做合法吗？但他们说，我没有录音证明，我向他们请过假

鸿福齐天已过期 2016-02-26 回复(1)

您好,我的手机被人安装了定位跟踪软件,还有微信聊天内容被监控,至少两年多则四年了,请问是否对方得负法律责任

ask2016022666v 已过期 2016-02-26 回复(1)

刘律师，你好！请问:员工穿'着工作服干上班时间在单位宿舍楼上上吊自杀，且在值班期间，自杀前一天主管曾找他谈过话，能否获得单位赔偿？

ask2016022776d 已过期 2016-02-27 回复(3)

请问，我老公有外遇，我安装了监控软件，监控了他的个人隐私，这种情况会不会违法呀！

ask20160301wpz 已过期 2016-03-01 回复(2)

我请问一下，劳务派遣工在没有违章的情况下，被退回派遣公司，派遣公司在原先上班的单位另外安排岗位，但是工资少原岗位几百元，请问派遣公司和上班的原单位合法吗。

ask20160305kvs 已过期 2016-03-05 回复(1)

位强制员工手机安装GPS定位软件实时监控员工位置是否侵犯隐私能否投诉单位

tkduduxiong 已关闭 2016-03-15 回复(0)

请问我在上班的路上摔伤，单位没有给员工买保险，也没有给员工签合同，请问算工伤吗？

ask20160324vff 已关闭 2016-03-24 回复(0)

ask20160422ib9 已过期 2016-04-22 回复(2)