2012年受工伤十级，现在离职，公司应该赔偿就业补助赏金四个月本人工资

2012年受工伤十级，现在离职，公司应该赔偿就业补助赏金四个月本人工资。我离职前的工资5千以上，有保留工资袋。而现在公司只愿意赔8千元，我要求公司赔1万4千元。我该怎么办？

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提问人：ask20160504he2
提问时间：2016-05-04

可是我父亲由于是在工地给一个包工头干活.包工头发工资都是没有工资卡. 想请包工头开个证明书可包工头却百般刁难.不肯开具工资证明书. 到现在为止我也没有找到任何能证明我父亲是一个月2000元工资的证据. 不知道找工友证明我父亲是2000元一个月可以吗？

08125826 已过期 2008-12-22 回复(5)

你好！十级工伤，1次性伤残补助，1次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金各赔偿几个月本人工资？中山市。平均工资3000。能赔多少钱？

短信用户已过期 2014-04-12 回复(9)

ask201503149yl 已过期 2015-03-14 回复(1)

员工工伤（定级10级），在停工留薪期没有满的情况下就上班了（停工留薪期3个月，不到3个月就上班了），一直公司都在给他安排适合的岗位上班，但是上班3个月后，员工自己提出离职，原因是因为回家照顾母亲，现在又来找公司要一次性伤残就业补助金，公司应该给吗？

su_xin 已解决 2015-03-18 回复(3)

工伤一年多了九级伤残一次性伤残补助公司一直说没有下来现在我自己主动提出离职对赔偿有没有影响公司的领导一直就是说等办完离职提交到劳动局才能得到赔偿和知道赔偿多少钱现在我问公司公司的领导什么都不知道一直就说等离职后才能知道我现在就只能等离职之后才能知道了么？因为这些东西什么都不

1456716570 已关闭 2016-03-01 回复(0)

你好，本人13年右手9级工伤，现在申请离职，公司说只有伤残医疗补助，社保那部分，伤残就也补助公司不赔说没有，我该怎么办，谢谢

ask20160317t6n 已过期 2016-03-17 回复(2)

我在工地上上班，15年发生工伤。现在工伤结果出来七级。我公司老板不按本人工资赔偿。我又没有什么证据有没有签劳动合同。我该怎么办

ask20160323acn 已过期 2016-03-23 回复(4)

我在公司半年了，一直没签合同，但有交社保。现在想离职，能要求赔偿二倍工资吗，胜算多大

ask20160421inv 已过期 2016-04-21 回复(1)

你好，我想知道一次性伤残补助金和一次性就业补助金按本人实际平均工资要求赔偿的吗，公司给我保的不是我实际的工资，不足的部分怎么办

ask20160412ssn 已过期 2016-04-23 回复(1)