五一规定放假三天可我们厂子只给放一天假，怎么办

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提问人：ask20160430j9a
提问时间：2016-04-30

我是去年7月份来到这个公司的，今年5月份由于公司需要调至本公司另一地方上班，到了今年7月我有5天的年假。还有劳动节，端午节，中秋节，国庆节正常上班，没有休息，也没有加班工资。平时上班也没有休息。这段时间我们向上面申请要求给我支付加班工资，却遭到拒绝。同时还取消了我们年假。到目前为止公司也没有什么答复。

coco3露露已过期 2014-10-20 回复(1)

我们工厂每年的过节从来不根据国家规定时间放假，清明中秋国庆五一都是放一天假还有周六周日没有休息

我们工厂每年的过节从来不根据国家规定时间放假，清明中秋国庆五一都是放一天假还有周六周日没有休息，这样合理吗？

ask2015060727s 已过期 2015-06-07 回复(1)

你好我想问一下厂子给我们放假，基本工资应该怎么给发呢

ask20150622ce8 已过期 2015-06-22 回复(2)

您好，妈妈没有户口，可是有了一个小孩，怎么给孩子上户口成了问题，帮帮我们，该怎么办啊

您好，妈妈没有户口，可是有了一个小孩，怎么给孩子上户口成了问题，帮帮我们，该怎么办啊！

ask20160321snr 已关闭 2016-03-21 回复(0)

你好，老板不按照之前规定，降提成，我们罢工后怎么办

ask20160320ubn 已关闭 2016-03-28 回复(0)

老板卖了厂子还了银行贷款没伎工资我们怎么办

ask20160408pig 已关闭 2016-04-08 回复(0)

公司对于五一放假临时安排更改放假安排怎么办？五一小长假大家都安排好了外地游玩

公司对于五一放假临时安排更改放假安排怎么办？五一小长假大家都安排好了外地游玩，提前订票订酒店，准备30 1 2 号三天游玩，结果公司28号突然说更改放假安排，将节假日改为1 2 3三天，因为五一酒店票什么提前订好了不能退的，五一高速免费对于自驾游这样3号就享受不到了免过路费政策，请问这种问题可以打哪个电话维权吗

ask20160428xlb 已过期 2016-04-28 回复(1)

五一说是放假，不放假一天12小时工作一个月不能体息五一不加钱我们怎么办

五一说是放假，不放假一天12小时工作一个月不能体息五一不加钱我们怎么办，在邢台万达轮

ask20160428nwx 已关闭 2016-04-28 回复(0)

五一，厂子不给放假，我们应该去找谁

ask201604302l4 已关闭 2016-04-30 回复(0)

服务行业五一假期没得调休和三倍工资老板说是公司规定的该怎么办

服务行业五一假期没得调休和三倍工资老板说是公司规定的该怎么办？

ask20160430dji 已关闭 2016-04-30 回复(0)