单位领导因泄私愤不给我交从91年参加工作到2000年离开期间的社保

单位领导因泄私愤不给我交从91年参加工作到2000年离开期间的社保，已经扣除个人部分，现在怎么维权

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20160427e4b
提问时间：2016-04-27

相关咨询

一名职工因请假办私事假期到后，单位催其上班，其称女儿遇车祸腿骨折需要住院治疗，领导电话答应请假，但需要补假条，后无法联系，有一天其突遇车祸死亡，领导有责任吗

海马星空已过期 2010-07-28 回复(2)

我是1984年参加工作且连续工作到单位倒闭的一名合同工,请问能按正式工入社保吗?工龄能否按84年算起？

zzzxbyw 已关闭 2014-11-27 回复(0)

公司对待所有员工都是过了半年试用期就帮购买社保，正常缴纳后，如发生上班月天数不足15天，取消购买社保，次月上班满15天以上又帮购买社保。对于休产假的职工，公司采取停薪留职处理，这样子职工的产假工资和生育津贴由谁来支付？

宁静致远001 已过期 2016-04-12 回复(1)

尹律师你好，我老公是农业银行在职工，今年1月28在家里死亡，他们单位参加的是省社保，我想知道该有些什么补偿？

ask201604134vt 已过期 2016-04-13 回复(1)

我是一矿业单位待业人员低保户，无房居住找单位领导，领导说他们不管待业人员，请问我们应该求助哪里

ask201604159xb 已过期 2016-04-15 回复(2)

请问，我5年生月生，8O年1月参加工作，94年单位参加社保缴费，2003年买断工龄后自已交费至今，现离退休年龄还差1年半，斌闲在家无收入，最后1年半能否不再交社保，到退休年龄时能否正常领养老金，能领多少？

ask20160418whx 已过期 2016-04-18 回复(3)

单位领导处理事不当员工和领导激烈争吵导致员工跳搂受伤单位怎么赔偿

ask20160415txt 已过期 2016-04-18 回复(3)

请问律师，我与单位签了两年劳动合同，单位领导说试用期期间单位不給交社保，单位的做法是否合法？

ask20160426g1f 已过期 2016-04-26 回复(11)

请问律师，我与单位签了两年劳动合同，单位领导说试用期期间单位不給交社保，单位的做法是否合法？

ask20160426g1f 已过期 2016-04-26 回复(5)

ask201604270hd 已关闭 2016-04-27 回复(0)