合同规定压一个月底薪2000元，但如果不工作满三年就离职的话，压的底薪就不返还
合同规定压一个月底薪2000元，但如果不工作满三年就离职的话，压的底薪就不返还！这样合法吗？如果我离职有提前告知，可以拿回压金吗？
公司规定需要提前一个月辞职，但是我因为找到下一份工作了提前半个月就要离职
公司规定需要提前一个月辞职，但是我因为找到下一份工作了提前半个月就要离职，公司说这样要扣我工资还要作相应的赔偿这个合法吗？
甲方在乙方做事，未签订正式员工的合同，但工作已满6个月以上，甲方提前一个星期申请离职
甲方在乙方做事，未签订正式员工的合同，但工作已满6个月以上，甲方提前一个星期申请离职，但乙方应无人交接工作领导不与批准辞职，还说不批准就不能辞职，所以甲方就继续上了一个月的班，但乙方的经营状况不加，要求裁员，和减工资，请问甲方该怎么解决
老师您好，如果我未按照公司的规定提前一个月打离职报告，那后果
老师您好，如果我未按照公司的规定提前一个月打离职报告，那后果会是啥
我与公司签订合同，其上规定试用期为一个月，可是我坚持做了十五天后发现自己不适应这份工作
我与公司签订合同，其上规定试用期为一个月，可是我坚持做了十五天后发现自己不适应这份工作，想要辞职，公司管理却告知未做满一个月没有工资，叫我直接走人，辞职手续都不办，请问这合法吗？我到底能拿到工资吗？我需要怎样才能拿到工资？
未签合同，工作半年多，老师多次提出离职有书面的，也有口头的，后园长答应年后回园做一个月让我走
未签合同，工作半年多，老师多次提出离职有书面的，也有口头的，后园长答应年后回园做一个月让我走，她叫我不要告诉人，但我告诉了一个好朋友，结果被她知道了！她说推迟到三月底让我走，但我提前几天离开了，还有20多天工资，她说要按旷工处理，未交接扣除工资等，请问怎么办
我是一名化妆师，再一个影楼工作10个月，期间没签过合同，现在离职一个月但老板拖欠最后一个月的工资
我是一名化妆师，再一个影楼工作10个月，期间没签过合同，现在离职一个月但老板拖欠最后一个月的工资，并且之前压了1000元押金，打电话跟她说工资，她一直以店里忙为理由，不给我工资，我想问是否可以去劳动仲裁起诉她？如果没签过合同是否可以要双倍工资？劳动法对服务行业有什么保障？如果没有双休，没有国定节假日，我们
律师你好，我想咨询一些问题。之前在一个事业单位工作，试用期满后就离职了，没有签任何合同
律师你好，我想咨询一些问题。之前在一个事业单位工作，试用期满后就离职了，没有签任何合同。之前员工集体办过工资卡，身份证是自己的，但卡和密码在领导手中，每个月工资都不经由工资卡发放，而是由领导直接发放，但卡上每个月收入的明确标为工资的款项比我实际拿到的多很多，离职时也没有任何书面证明，仅仅是由员工带话
我以前给个老板开大车，工作时没有签合同，离职时有一个月工资没有给我
我以前给个老板开大车，工作时没有签合同，离职时有一个月工资没有给我，前两天老板给别人汇钱，没注意汇到了我的账上，今天问我要，态度还很不好，我说不给了，他说要走法律程序，说是我非法所得，请问他的说法合理吗
我以前给个老板开大车，工作时没有签合同，离职时有一个月工资没有给我
我以前给个老板开大车，工作时没有签合同，离职时有一个月工资没有给我，前两天老板给别人汇钱，没注意汇到了我的账上，今天问我要，态度还很不好，我说不给了，他说要走法律程序，说是我非法所得，请问他的说法合理吗
我以前的老板，在那工作时没有签合同，离职时有一个月工资没有给我
我以前的老板，在那工作时没有签合同，离职时有一个月工资没有给我，前两天老板给别人汇钱，没注意汇到了我的账上，今天问我要，态度还很不好，我说不给了，他说要走法律程序，说是我非法所得，请问他的说法合理吗
