员工离职让经理搜身翻包是否合理，触犯了那条法律，怎样维权？谢

员工离职让经理搜身翻包是否合理，触犯了那条法律，怎样维权？谢谢

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask201604241q0
提问时间：2016-04-24

你好！夫妻矛盾，腿部受伤，怎样留存法律承认的证据，轻度伤害是否触犯刑法，法律怎么规定的，如何处罚，是否为家庭暴力？

ask201509065y3 已过期 2015-09-06 回复(3)

员工李某3月下旬报名入厂，7月初无故没来上班，企业想尽办法联系不上本人后，联系上其哥哥通知本人说明原因，后悔单位办理辞职手续，但至今未来。今天，其服务突然手持当地武装部门的如无证明，该员工于昨天已出发去参军了，并要工资。请问：企业该怎样维权？

xy8298 已关闭 2015-09-24 回复(0)

请问老板施欠员工至五个月还不发.是否触犯了法律

ask20151030t2o 已过期 2015-10-30 回复(1)

请问老板拖欠员工工资五个月.是否触犯法律

ask20151030t2o 已过期 2015-10-30 回复(2)

辱骂他人触犯了我国那条法律，应怎样解决

ask20151129p1w 已关闭 2015-11-29 回复(0)

员工在外代理注册的公司与本公司合作是否触犯法律

ask20160223aug 已过期 2016-02-23 回复(3)

设计私活处罚是否合理？不接受应该怎样维权？

我是一家设计公司的设计人员。给男朋友的妹妹做了一个微信网站。收费1500块。做网站的时候是下班以后在网吧完成的。不过上班的时候收了一下文件。网站完成没有涉及到任何客户资源，搭建的时候也是利用了网络上的免费平台开发的。我这个月办了辞职。约定一个月以后正式离职。昨天我硬盘没有拿回家，老板私自查看。看见了我

534153651 已过期 2016-02-25 回复(1)

公司长期拖欠工资，应如何通过法律渠道维权？如果离职，公司应在员工离职多久之内结清所欠工资？

请求援助的问题：公司长期拖欠工资，应如何通过法律渠道维权？如果离职，公司应在员工离职多久之内结清所欠工资？所在公司长期拖欠工资，多次索要仍旧迟迟不结清拖欠工资，公司最长有半年不发工资，甚至过年都没有正常发放整月工资。年后由于公司员工流失严重，公司发了少部分工资以稳定员工情绪，本人经多次与直属领导及

奋发向上的小蚂蚁已过期 2016-03-24 回复(1)

别人用我的手机号码，查询了我的个人详细信息，触犯法律了吗？我该怎样维权

别人用我的手机号码，查询了我的个人详细信息，触犯法律了吗？我该怎样维权，谢谢

ask20160331pik 已过期 2016-03-31 回复(6)

别人用我的手机号码，查询了我的个人详细信息，触犯法律了吗？我该怎样维权

别人用我的手机号码，查询了我的个人详细信息，触犯法律了吗？我该怎样维权，谢谢

ask20160331p5y 已过期 2016-03-31 回复(4)