我厂工人因为没按照规定操作机器时,手掌以下部分给机器折断。可以说是残废级数。因为在操作机器时是不应该戴用手套,工人在操作机器时戴用手套,结果机器夹着手套连手折断。工人因为进厂不到1个月,进厂时没有签订合同。按照劳动法赔偿,我厂应该作如何赔偿?
农业工人受雇于我家,从事农业劳动时受伤,我家应该怎样进行赔偿?
农业工人有缴纳城乡医疗保险,医药费我家已经垫付了。 经鉴定,农业工人为10级伤残。请问我家除了医疗费外,需要进行那些项目的赔偿?
今年我家里建房,父母将某项工程承包给王某(因为王某只会这项工程所以他就承包了这项工程),仅为口头约定无承包合同,且施工中的脚手架为王某提供。陈某受雇于王某,7月26日11点多点陈某在拆除这个工程的最后一根脚手架时脚手架倒在他的头上造成颅内积血现在还住在医院,请问作为东家的我们要承担这次事故的责任吗,若要
您好!我想咨询下工厂应怎样赔付我们,我弟弟今年43周岁于今年4月份在私企工作时右手被切断,经劳动部门鉴定为4级,劳动部门答应每月给开700元的生活费用,工厂里说每月贴补300元,并同时交纳各种养老保险,直到退休,听起来很好,但是工厂若倒闭了我们去找谁要这笔钱。再有就是他的妻子没有工作,儿子在上大学还有两位80岁
我是项目经理,我的工地去年发生一名工人操作中不慎跌到屁股被一 钢筋戳到,及时治疗后恢复出院,当时医疗费,营养费护理费等均由我们付,另谈好赔偿一万元,现在工人却又提出起诉要求更多赔偿,他才来干一天,请问他算工伤吗,赔偿标准怎么算,之前写的赔偿方法他签字同意现在还有效吗
甲方委托A设计 设计完成后 要求施工一起做 故A找来B施工方来施工 签定合同为AB两人名字!但是A负责设计B负责的施工(施工方无任何资质) 在施工中B找的C来帮忙干活C又介绍的D来一起做 中间发生事故 D受伤住院!然后AB两人共付给D医疗费近一万元 已没钱在付要求甲方和受害人共同承担责任 都分担点!是否合理 如果分担责任赔