孕妇能随意调配吗！如果调离的话有什么说法吗？

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提问人：ask20160405drp
提问时间：2016-04-05

我再北京的以个正式单位工作67年了，如果不让干了有什么说法没有

短信用户已过期 2013-12-22 回复(1)

短信用户已过期 2014-05-17 回复(1)

suqer123 已过期 2014-05-23 回复(8)

suqer123 已过期 2014-05-24 回复(3)

kuawangfeihong 已过期 2014-10-15 回复(2)

请问如果公司没有劳动合同，没有买社保，随意调离岗位，我可以立即离职并申请劳动仲裁吗？

ask20150518nas 已过期 2015-05-18 回复(2)

私人企业可以随意调配员工岗位吗？有权这样做吗？如果员工不服从是违法劳动法的吗还是不受保护！

ask20151029jhk 已关闭 2015-10-31 回复(0)

工商局要对公司进行罚款前需要实际核实情况吗？进行了一次谈话就可以随意罚款吗？还需要出示什么？如果不服呢？他们说我们超范围经营，可是我们确实没有做，他们也没来实地检查，说是收到举报，那就算接到举报也得查明情况啊，不能随意罚款吧，我很奇怪为什么没有实际核实就要罚款

ziyue1120 已过期 2015-11-11 回复(10)

ask20151127sj0 已过期 2015-11-27 回复(2)

如果公司要辞退孕妇，作为孕妇应得到什么法律赔偿？麻烦顺详细点，谢谢！

ask20151202sbn 已关闭 2015-12-02 回复(0)