我是通过一个朋友介绍的工作。干了十几天。因为家里装修房子，不干了。去的时候入职什么也没有。朋友是女的，她老公的饭店。我要是跟他们要工资他们回给我吗。如果不给我能否要回来呢
那天早上老板在我面前说了一些很伤心人的话，我一气之下在没有跟老板说的情况下我离开的店，现在我才想起来那还有半月的工资还没要回来```我想问下我要是现在去问的话在法律的程度上我能占多少理，而且象这种情况下我能否把我剩下的工资给要回来呢？？
我在公司辞职，公司不让，我便自离了，自离时她说最后一个月的工资会给我，可是我等了一个月还是没给我，问他们一直说再等等，我去找了劳保局，他们也不管。。。我应该怎么办才可以把钱要回来？
我在一家公司做兼职，是兼职！公司已经3个月没有给我发工资了。我提出辞职，向公司索要工资，可是公司迟迟不给，找到劳动局监察科，可是他们说我是兼职，情况不符合法规，不予受理，让我找到司法部分，打官司。我做兼职的工资本就不多，打官司不合算。请问还有其他的办法要回我的工资吗？
在工地做技术员 没有签劳动合同 老板不发工资 怎么能拿回来工资
我在工地做技术员，没有签订劳动合同，现在，老板不想给工资，怎么才能拿到我应得的工资？我需要收集些什么东西？请帮助我谢谢！
我因为家中有急事，未向厂方请假旷工10天，厂方按厂规即对旷工达到5天以上的员工予以除名并扣发所有未发工资，请问这种厂规违法吗？具备法律作用吗？我的工资还能要回来吗？
在公司干了三年，今年8月份辞职，每月扣了1100的绩效工资，公司说是年度考核，没满一年提前离职就没有绩效工资了。但劳动合同中没有明确。请问：绩效工资可以按实际工作时间提前考核提前结算吗？
我在那上班快三年了，今年7月份提出的辞职，8月份离职10月份发8月份的工资，年初的时候有说好给我加600的工资，未签合同。公司说每月600押到最后一个月发，这半年合计下有四千多的工资但发工资的时候他们说押金不发了。我当时在那里还给他们管社保，有一个人因为我遗漏未给他上保险，出了工伤比较严重，公司要求我用押金抵
我是个地板安装工，当时八月下旬因为农忙需请假人家就说我不想干了让我辞职，（我们这个地方是这样的，不信的人来看看就知道了）说两三天给算清工资，一想都这样说辞就辞职呗，就辞了，到现在也没给算工资，天天去要不是说两三天给就是说没算出来，天天去天天都是这么说，我想咨询下怎么解决好，谢谢
因为急事，也不知道要请多久假，所以提出辞职，但是之后让老板发工资，他不肯发，怎么办？
因为急事，也不知道要请多久假，所以提出辞职，但是之后让老板发工资，他不肯发，怎么办？
