公安局在没有任何证据的情况,是否可以带走哺乳期的公民?(没有证据,只是取证询问)如果上门询问,是必须配合,还是可以拒绝?如果可以带走哺乳期的公民进行取证调查,那么最多可以盘问多久?取证过程中,对家人多次威胁,导致老人心脏病复发,如果录下了当时的威胁对话,是否可以追究责任?
哺乳期假期没休,孩子刚满周岁,劳务合同也刚到期,公司不续签,是否可以向公司追溯索赔哺辱期假期?很急,
哺乳期假期没休,孩子刚满周岁,劳务合同也刚到期,公司不续签,是否可以向公司追溯索赔哺辱期假期?公司目前是按照劳动法每年赔一个月,但因合同是11月30号到期,公司没提前通知不续签,是否可以索赔一个月?另外年终双薪的也没给,是否也可以索赔? 很急,谢谢!
扣留24小时期间是否不可以与家属见面? 家里是做生意的,今天早上爸爸找错零钱给一个客人,妈妈就给客人道歉后把正确的找回给客人,但客人不满意还在吵,后来还拿起东西扔我妈妈,连续扔了三次都没中(因为妈妈在躲避),妈妈还手扔中了客人,受伤了在医院验伤,妈妈现在在公安局扣留调查,现在请问我可以做些什么?在场有保
家里是做生意的,今天早上爸爸找错零钱给一个客人,妈妈就给客人道歉后把正确的找回给客人,但客人不满意还在吵,后来还拿起东西扔我妈妈,连续扔了三次都没中(因为妈妈在躲避),妈妈还手扔中了客人,受伤了在医院验伤,妈妈现在在公安局扣留24小时调查,现在请问我可以做些什么?在场有保安看到是客人动手先的
我在一家公司工作10年了,和公司签订了无固定期限的劳动合同,今年因为没有拿到准生证生育了第二个小孩,在生产的时候公司以没有准生证为由没有批准3个月的产假,只批了3个月的事假,请假期间没有一分钱的工资,现在小孩2个月大,本人已正常上班,我向公司提出要求每天要一个小时的给孩子哺乳的时间,公司有以我没有准生证
员工离职后,带走公司的客户,在职期间公司没和她签保密协议等条款,公司是否可以起诉她?
员工离职后,带走公司的客户,在职期间公司没和她签保密协议等条款,公司是否可以起诉她?
判缓刑期间,必须每月到公安机关报到吗?哪些情况可以不用去?而且必须不能离开本地吗?
判缓刑期间,必须每月到公安机关报到吗?哪些情况可以不用去?而且必须不能离开本地吗?
承租方出事(被公安机关带走)我可以提前终止租房协议吗?另外出租方需要负担什么相关责任?
我想咨询以“道路交通事故认定书”送达的当事人后,一方当事人在法院起诉后,另一方在法院审理期间找公安交警把“道路交通事故认定书”又给重新修改了,请问这种修改在法规和法律上都可以吗?