工作将近两年，一直以职称证书没下来为由，让我们签见习期合同，没有任何五险一金

工作将近两年，一直以职称证书没下来为由，让我们签见习期合同，没有任何五险一金，医保更是没有，请问这合理吗？

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提问人：ask20160321txo
提问时间：2016-03-27

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你好，我在一家公司一直工作了10年，然后一直没有签订任何的合同，我如果告该公司，我会得到多少补偿？

ask201507121pw 已过期 2015-07-12 回复(1)

我14年毕业，毕业后在医院工作，和医院没有签任何合同，医院以我没有执业医师证为由，说我们算见习期，有证才能签合同，才能有社保，现在我想离开这家医院，可以直接离开么？没有签过任何合同

1444295544 已关闭 2015-10-08 回复(3)

个人单位工作快三年，没有签订合同，没交保险，而我们没有任何工作中失误行为，现在单位要辞退我们，也没有提前通知我们，而我们工资是直接给现金，没有工资条，可以要求赔偿吗，謝謝

ask2015101854a 已过期 2015-10-18 回复(5)

您好，我想询问一下，我们刚开店不久，但是公司的租房合同一直没有下来，然后就不能办营业执照，工商局过来查到就直接把我们店封了，罚款没有说。这样的这样的情况会罚款多少？还有封店合理吗？

ask20151030qe6 已关闭 2015-10-30 回复(0)

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ask201511279km 已关闭 2015-11-27 回复(0)

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1450985933 已过期 2015-12-25 回复(2)

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一直在公司工作，无差错，合同到期了，公司没有任何表示的情况下，突然通知解聘，并支付两个半月的工资，请问公司的行为违法吗？

wusuyan21 已关闭 2016-02-20 回复(0)