从2006年6月进入某公司工作,一直都在同一品牌专柜当营业员,至今未签订劳动合同4年多。2010年7月份换新老板接管,我又变成试用期三个月,8月底该公司在无正当理由,无劳动合同的情况下只提前5天通知被无故辞退,请问我如何维权?
续签的劳动合同与前份合同不同,员工不同意是否可视为员工自己不同意续签而无任何补偿?
续签的劳动合同与前份合同不同,员工不同意是否可视为员工自己不同意续签而无任何补偿? 1.变更了工作地点为甲方经营厂所; 2.合同的协商条款中增加可以调派公司旗下其它工厂工作的内容。 以上内容,员工如果不同意,则视为员工不续签合同处理,无任何补偿。
续签的劳动合同与前份合同不同,员工不同意是否可视为员工自己不同意续签而无任何补偿?
续签的劳动合同与前份合同不同,员工不同意是否可视为员工自己不同意续签而无任何补偿? 1.变更了工作地点为甲方经营厂所; 2.合同的协商条款中增加可以调派公司旗下其它工厂工作的内容。 以上内容,员工如果不同意,则视为员工不续签合同处理,无任何补偿。 本人原合同于2014年1月1日到期,现于哺乳期(至10月份)。新
劳动合同早已到期,但没签过解除合同的材料,持有在职职工才有的内部股,请问这种情况是否是默认劳动合同关
1990年参加工作,2006年在家待岗,合同正好2006年到期。但中间没签过解除合同的材料,2006年至今的养老保险单位一直缴纳,而且属于在职职工才持有的内部股我一直持有着,每年底还有分红。请问我这种情况是否是默认劳动合同关系的存续?
请问父母签订购房合同并已按揭,现房产证未办下来的情况下是否可以添加未婚子女的名字
请问父母签订购房合同并已按揭,现房产证未办下来的情况下是否可以添加未婚子女的名字,具体怎样操作?
公司被外资收购,要求解除劳动合同,现在合同还没有到期,请问这种情况是否属于违法解除劳动合同?可以要求
公司被外资收购,要求解除劳动合同,现在合同还没有到期,请问这种情况是否属于违法解除劳动合同?可以要求一年给两个月工资的双倍赔偿吗?
我同公司签了试用合同 当时公司没有给我一份 试用期过了三个月 我去公司拿出来看 变成了固定期限是三年的合同 现在公司把工资降的很低了 我该怎么办