陈律师，我3月3递交了辞职报告，9号10号两天口头和经理请假的

陈律师，我3月3递交了辞职报告，9号10号两天口头和经理请假的，之后我想提前离职，公司不允许，10号发工资也没有发我的，10号工资经理打电话跟我说，我要是一直不去上班要按劳动法处置我，该怎么办呢

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提问人：ask20160310v5i
提问时间：2016-03-10

彭律师您好，我一个多月以前递交了辞职报告，但公司说要交接完资料才能够办理辞职手续，我是上个月20号左右完成了资料交接，后来公司才给办理辞职手续，到现在还没审批下来，我一直在公司等着，公司说交接完资料后就没工资了，这样合法吗？请问我在办完辞职手续之前还能正常拿工资吗！有没有相关法律法规能解释这点

ask20150603uat 已过期 2015-06-03 回复(1)

谭律师你好，我在公司工作一年多了，在公司体检出得有肺结核，去请假经理不批要求我辞职，现在我辞职了公司没有赔偿，我可以要求公司赔偿吗？

ask20150603i5g 已过期 2015-06-03 回复(3)

我今天递交辞职报告，而且我没有签合同，上了七个月。我们经理说我不来就是旷工，旷工一天扣四天合理么？

ask20150706b07 已过期 2015-07-06 回复(6)

沈律师你好，我想咨询一个问题，我15天前，向公司递交了辞职报告，公司一直不同意放人，当时又没有签定合同的。如果说我直接走了，他说不给我发工资，这个问题该如何解决？

ask20150803le2 已过期 2015-08-03 回复(1)

你好，我想辞职我已经提前15他和经理说了，也递交了辞职报告。但是到了15天，他还是不批，找各种理由拖延，我该怎么办？

ask20150915dpt 已过期 2015-09-15 回复(2)

我在一个小区当保安干了快半年了，我下个月底结婚，没有婚假，我请假经理还让我写辞职报告，

ask20151012oyf 已过期 2015-10-12 回复(2)

你好！我跟企业的人事部经理口头辞职一个多月了，但他说我没提交书面报告，要他招到人才可以走，他这样做对吗？我要怎样才能顺利离职并拿到劳动报酬。我跟公司只签过一年的劳动合同，没继签的，到目前工作了五年多了。

ask20151030cdb 已关闭 2015-10-30 回复(0)

我11-16日向医院辞职。提前30天打报告，倒是因为个人原因，我想递交辞职报告后，请假30天。医院说请假可以，但是30天的班必须补上。这班我必须上吗？

ask20151116mpd 已关闭 2015-11-16 回复(0)

我是一名餐厅服务员，上个月29号我就递交了一份辞职报告给餐厅经理说做到下个月底就不做了，当时经理说跟老板商量为由，就也没有签字说批准，现在到了这个月底经理和老板说不批，现请问我该怎么去维护自己那渺小的权利？谢谢您的细心回复

ask20151229my2 已关闭 2015-12-29 回复(0)

罗律师您好：请问递交辞职报告领导签字后，剩余应得的工资能全部到帐吗？

ask20160121r40 已过期 2016-01-21 回复(1)