关于哺乳期辞退问题咨询

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask201603108q1
提问时间：2016-03-10

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我在这家公司已经工作满3个月，已经签订了合同，我的那份劳动合同书没给我，还在公司方。试用期为一个月，后面两个月也一直发放的是试用期公司，现在公司辞退我了，我当时稀里糊涂被领导说教写了辞职申请。然后就走了，请问我这种情况还能得到补偿吗？

a84982362 已解决 2013-10-15 回复(2)

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微信用户已过期 2014-02-23 回复(5)

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关于哺乳期被公司辞退补偿问题

我是2012年12月13号进入公司和公司签订了2年合同，2014年12月12日又续签了2年的合同，2015年5月8号生宝宝，由于请产假3个月，于2015年7月27回公司上班，上了一个月班，公司于2015年9月1号通知我要求与我解除劳动合同，由于是违法解除劳动合同，公司说会给我补偿，具体的我想知道我应该得到的补偿是多少

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你好，我想咨询一下关于劳动仲裁的问题！我爸因为身体虚弱，公司要辞退他！但是问他们要辞退信就不肯给！针对这种情况，我们应该怎么申请劳动仲裁，需要获得哪些证据来证明他们是辞退我爸的，然后保障个人权益

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