本人在现单位工作将近9年，原工作地址为某市A区，现在因为单位原因原地址A区单位不租了，要求所有A区上班员工都搬到B区的工作地址。因为B区地址非常远，不想去。能不能申请单位赔偿？ A区和B区是同一个市下面的2个区。 合同未到期，合同上写着工作地址为某某市，就3个字。公司注册地址为B区的工作地址附近。 请问是否可
我与单位签订的是无固定期限劳务合同，养老保险是以前的单位交的，如果我现在被单位辞退，我可以获得赔偿吗
我与单位签订的是无固定期限劳务合同，养老保险是以前的单位交的，如果我现在被单位辞退，我可以获得赔偿吗？ 养老保险不用现在的单位交，如果现单位辞退我，是不是应该比交养老保险的情况多给我们补偿
双倍工资赔偿,在用人单位工作了16个月,可以获得几个月的双倍赔偿
我于2013年4月份进入单位,工作至2014年7月,请问我可以获得几个月的双倍工资赔偿啊,怎么计算的啊,是哪几个月啊?
单位开车工作心脏病突发心血管破裂，之前没有过心脏病史，可以获得赔偿吗
男，48岁，从事开车二十多年，新疆昌吉7月十号，工作期间因心脏病突发心血管破裂，之前没有过心脏病史，出事单位开车工作两年，没有劳务合同，可以获得赔偿吗
本人一直从事教育事业，一直是代课老师。从2009-2015一直在县级小学从事代课工作，学校从未交过社保五险一金等等，也为签订过劳动合同，如今突然要辞退我。如今的我已经50，已经没有精力在从事其他的行业某生活。我为教育事业奉献了大半辈子的，如今将面临如今的困境。我想咨询下，我可以向用人单位有求哪些赔偿，又可以通
获得单位违反劳动合同法的赔偿后是否还可以追究单位违反工伤保险条例责任
我的朋友前几个月就单位单方面解除无固定期限劳动合同关系违反劳动合同法请求劳动仲裁后已获得赔偿，其中包括2N+1工资和一次性伤残补助金，朋友无过错。现了解其8级工伤伤残依法单位不能单方面解除无固定期限劳动合同，即其有权选择保持劳动关系或获得赔偿，经考虑想起诉追究单位违反工伤保险条例的责任并获得进一步赔偿，
公司地址变更，由上海奉贤区搬迁到嘉定区，距离80公里，原公司名称与法人发生变更，签订的劳动合同到下周二到期，现在我不准备去那里工作了，公司要求我下周一就不用去上班了，要我主动辞职！如果我不主动辞职，能否获得赔偿？向什么部门反应改情况可以获得赔偿！在改单位工作了1年2个月，应该可以获得多少赔偿！谢谢！
合同工作地写的是：本公司及公司所属公司及关联公司。工作地点变更是否可以获得赔偿！
劳动合同上的工作地写的是：本公司及公司所属公司及关联公司。我们本公司在深圳，人在深圳上班，其他所属公司及关联公司均不在深圳，如果要迁往所属公司及关联公司是否可以拒绝，并获得赔偿。
