我提出离职申请后领导批准签字我办完交接后签了自愿离职的单子离
我提出离职申请后领导批准签字我办完交接后签了自愿离职的单子离开工厂 临发工资的时候打电话说交接有问题不让领工资还让我签保密协议 不给我办理解聘合同保险转出 安了一堆莫须有的罪名在我身上 请求帮助
我按照公司规定提前30天提出了离职申请,但到期后找部门领导签收工作交接单是,她却以没时间看为由,屡次拖延签署,目前已拖延了6个工作日,导致我无法顺利离职。请问,这种情况我是否可以提起劳动仲裁?
本人于6月初提出离职,提交离职申请,领导叫我放在自己这儿,直到7月初还没有批准,我还在试用期,只是签
本人6月初向公司提出离职,提交离职申请书,可是领导不要,叫放在自己这儿,直到现在7月初,都一个月了,都还没有批准我离职,我签了劳动合同,但是还在试用期,请问我自离能拿到全额的工资吗
本人离职一个月,离职申请上面各部门领导签字,但是我提前提出口头离职时是两月前
本人离职一个月,离职申请上面各部门领导签字,但是我提前提出口头离职时是两月前,然后工资开始停止发放,领导答复是离职一起给我,但是我离职后还是没有给我两个月的工资,说有这样那样的问题,我说我已经交接给同事了,但是公司不理睬,退工单和劳动手册也不给我。
提出离职申请,老板不签字,不放人,不安排人交接,请问有什么办法?
已经提前提出离职申请,但是老板不签离职申请单,也不放人,更不安排交接人员,请问我该怎么办
提出离职申请一个多月,领导才批准,我现在不想走了,我该怎么办
在一个多月前提出离职,但领导一直以各种理由没有批准,现在我不想走了,领导却批准我离职了,我是否可以留在公司继续上班
你好,我1月4号提交辞职申请,但被领导以无人交接工作为由拒绝签字
你好,我1月4号提交辞职申请,但被领导以无人交接工作为由拒绝签字,但是我着急办理,应如何处理
我向单位提交辞职报告,但领导说合同上规定只能在6月至8月期间离职,所以不批准,也不跟我交接
我向单位提交辞职报告,但领导说合同上规定只能在6月至8月期间离职,所以不批准,也不跟我交接。我提交的辞职报告的时间不到30天,我就直接把东西放在公司,就不去上班了。刚好一个月的工资没发,我就说明工资我可以不要,想咨询一下,我这样做有没有不妥之处
你好!我想要离职领导不给予批准,要提前一个月以书面离职单申请
你好!我想要离职领导不给予批准,要提前一个月以书面离职单申请。我等不及只想做到月底,如果自离公司就扣除当月工资,我该怎么做呢
公司强制让填写离职申请,不是个人自愿的,已经被强制签字,可以申请劳动仲裁吗
公司强制让填写离职申请,不是个人自愿的,已经被强制签字,可以申请劳动仲裁吗,胜诉几率大吗,(还有一个女孩和我是同一天被离职的,外资上市企业)