公司因为让我去给一个之前有过过节的人帮忙我没去，说我不服从领导安排，就要开除我，还说不赔偿我，请问这

公司因为让我去给一个之前有过过节的人帮忙我没去，说我不服从领导安排，就要开除我，还说不赔偿我，请问这种情况，公司是否需要赔偿我呢？我是劳务派遣工，有合同的！

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提问人：ask20160229clj
提问时间：2016-03-02

2014年6月3号入职现在的公司，在公司和同事相处的不错，2015年5月8号下班时因为给公司喷杀虫剂这件事跟公司一个领导冲撞了两句，公司现在决定开除我，说是赔偿我2个月工资，但是，我现在已经怀孕4个多月了，请问我该如何争取自己的权益？我有跟公司签劳动合同，合同期是2年，试用期是3个月，前3月不给买社保，我九月份转正

小黄肉肉已关闭 2015-05-08 回复(0)

请问我因为头疼拒绝了公司加班，第二天就被解雇了，理由是不服从安排

请问我因为头疼拒绝了公司加班，第二天就被解雇了，理由是不服从安排，但是我已经在解雇书上签字了，我还能讨回我的权益，要求补偿吗？我该怎么做？

ask201505229wm 已过期 2015-05-22 回复(3)

在公司干两年了，不服从公司的安排被开除了会有怎么样的赔偿呢

ask20150526mu8 已过期 2015-05-26 回复(1)

许律师你好！请问我属公司合同工，因领导安排我做账本，公司查出领导犯了违纪行为，将其开除

许律师你好！请问我属公司合同工，因领导安排我做账本，公司查出领导犯了违纪行为，将其开除。就因账本是我做的，公司将我也开除，请问我这种情況公司能有什么赔偿吗？

ask20150721k2f 已过期 2015-07-21 回复(1)

如今想提早离职，但是公司因为之前去旅游之前签了一份合约为由，扣押了一个月的工资，还要求赔偿全部费用

如今想提早离职，但是公司因为之前去旅游之前签了一份合约为由，扣押了一个月的工资，还要求赔偿全部费用。不知道公司拟的合同是否具有法律效力，而且我的劳动合同已经过期，那份旅游的合约对劳动者很不公平。公司扣押我工资是合法的吗？

ask20151004rmv 已关闭 2015-10-04 回复(0)

公司将我调到外省工作，我不同意，公司以不服从安排为由想将我开除，我可以申请赔偿金吗？

因公司新项目在外省，老板将我调往过去，因个人原因不同意调动，老板想以我不服从公司安排和调动为由将我开除，请问我可以申请赔偿金吗？公司员工手册上有一项写了“如果员工不服从工作安排和调动，影响公司生产及日常管理工作，视情节可以解除劳动合同并扣除当月工资”。因入职时公司将员工手册交于我看了一下，并写了心得

maizi8088 已过期 2015-10-14 回复(2)

公司因为经销商的一条无法证明的信息而立即开除一个员工是否合法？如果不合法应该如何去要求赔偿？

公司因为经销商的一条无法证明的信息而立即开除一个员工是否合法？如果不合法应该如何去要求赔偿？还有这个公司是没有签订劳动合同的

1879298868 已过期 2015-10-14 回复(3)

老板出了一个新规则要我们签字，不服从公司安排第一次罚款300,第2次扣除一个月工资加开除

老板出了一个新规则要我们签字，不服从公司安排第一次罚款300,第2次扣除一个月工资加开除，我们没有和老板签劳务合同？我想问下现在我们不加班，老板总用这规则胁迫我们，我们该怎么办？

ask20151023t9o 已过期 2015-10-23 回复(2)

公司因为生意不好，老板偷偷转让公司给别人，然后辞退老员工，请问老板需要作出员工赔偿吗？因为之前已经签

公司因为生意不好，老板偷偷转让公司给别人，然后辞退老员工，请问老板需要作出员工赔偿吗？因为之前已经签订了劳动合同，还没有到期

fengxueyi 已过期 2015-10-24 回复(3)

由于我不服从公司的调岗，公司以不服从上级安排为由记大过一个，请问怎么办？

1415443089 已关闭 2015-11-10 回复(0)