没有提前一个月离职，领导不批怎么办？

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提问人：ask20160301nlz
提问时间：2016-03-01

您好，我是公司的人事，于上月初书面提出离职，老板当时让我考虑下，过完春节后回来后我对老板说明已经在招聘人接替我的岗位了，但是因为我们这个行业的局限性加之老板对此岗位要求高但工资却很低，不是很好招人，所以面试了不少人，但是一直没找到合适的人选。本月底因为我自己有事情必须花一周左右时间去一趟其他城市，但

sunflower69 已过期 2015-03-12 回复(7)

没有提前一个月申请离职扣发上个月工资怎么办？

我4月14号正常办理的离职手续，但是公司告诉我不提前一个月离职，没有工资，我以为是扣发当月四月份工资，但是4月20号发三月份工资时只有我的基本工资，拒绝发放三月份奖金，这个单位的奖金占工资的四分之三。请问我该怎么办？再而且这是在试用期内

花开花落花飞舞已过期 2015-04-22 回复(2)

因为身体原因我突然离职给厂里领导协商结工资，他们不结工资，说我没有提前一个月递交辞职报告

因为身体原因我突然离职给厂里领导协商结工资，他们不结工资，说我没有提前一个月递交辞职报告，，我是来不及递交辞职报告了才突然离职的，而且厂里国假日，从来没有放过假，都是调休的，工资说的是计件，也不公布单价，我们心里没有一个人明白工资咋发的，，而且两个月发一次工资，而且只发百分之八十剩余的百分之二十以奖

ask20150516fpv 已关闭 2015-05-16 回复(0)

我没有提前一个月打离职报告，但是离职申请书领导已经帮我签字，我当时签的是试用期3个月的合同

我没有提前一个月打离职报告，但是离职申请书领导已经帮我签字，我当时签的是试用期3个月的合同，后来没有签正式合同，他们就拿我没有提前一个月说辞职就不给我办离职证明怎么办

ask201510268ty 已关闭 2015-10-26 回复(0)

离职报告已按公司要求提前一个月打但是领导没全部签完字，公司还没有找到人，我怎么办？

7月底公司主管离职，但是没有招到合适人。公司让我（会计）暂代，我同意暂代主管，但是不同意接替主管。我已暂代两个月而且是没有加薪的情况下，现在的情况是公司没有找到合适的人而且不愿意给我加薪并让我继续暂代。本人不情愿的情况下于10月中提出离职，现在离职报告领导不愿意签字，人也没有找到，我如果11月中走人后会

393135 已关闭 2015-10-31 回复(0)

我现在要走。领导和我说。提前一个月打离职。要不工资就没有。我们不是正规企业就是找到人就可以走

我现在要走。领导和我说。提前一个月打离职。要不工资就没有。我们不是正规企业就是找到人就可以走。没找到人得一个月走。我想问我现在走工资如果不给我合法吗。

ask20151106wvy 已过期 2015-11-06 回复(1)

今天申请离职老板不让走怎么办？没有签订劳动合同需要提前一个月申请吗？到时候不给我工资怎么办

今天申请离职老板不让走怎么办？没有签订劳动合同需要提前一个月申请吗？到时候不给我工资怎么办但是我想现在马上就走了可以吗？

vivijudy 已过期 2015-12-08 回复(1)

我提前一个月通知他们离职，但是我之前有欠班9天，这个该怎么扣工资啊？欠班没有写事假单

我提前一个月通知他们离职，但是我之前有欠班9天，这个该怎么扣工资啊？欠班没有写事假单！

ask20160121a6a 已关闭 2016-01-21 回复(0)

你好，工作半年了，还没签合同，但没有提前一个月申请离职，园方说压的工资不发

你好，工作半年了，还没签合同，但没有提前一个月申请离职，园方说压的工资不发，因为之前有口头说没工作一年压的工资不会还得，他说这是口头合约，请问他这样说合法吗该怎么维权。

ask201602069mq 已关闭 2016-02-28 回复(0)

你好，工作半年了，还没签合同，但没有提前一个月申请离职，园方说压的工资不发你好

你好，工作半年了，还没签合同，但没有提前一个月申请离职，园方说压的工资不发你好，工作半年了，还没签合同，但没有提前一个月申请离职，园方说压的工资不发，因为之前有口头说没工作一年压的工资不会还得，他说这是口头合约，请问他这样说合法吗该怎么维权。

ask201602069mq 已过期 2016-02-29 回复(5)