派遣工满一年比用人单位裁员有补偿吗

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提问人：ask201602265cd
提问时间：2016-02-26

当地征用土地时进的用人单位，我们签的是无固定期限合同，现在厂里进行解除劳动合同，年龄40——50岁，而且厂里现在不帮我们需缴交养老保险和生活费。在厂里与我们解除劳动合约没有经过我们同意时，应该赔偿的违约金吗？厂里这样做合法吗因得到的劳动保障包括厂里续交养老保险？

陈顺才已过期 2010-07-03 回复(2)

我在单位干了11年，没有给我交保险，现在用人单位裁员我下岗了，应该给我什么补偿我爸爸是烧锅炉的，今年58岁，在原单位工作了11年，因为刚进厂的时候年龄大了没有缴纳保险，现在单位不景气，裁员，爸爸因为年龄大了被裁下来了，请问下，我爸爸应该获得什么样的补偿方式

梦幻幻影已解决 2014-08-03 回复(2)

马律师好，我想帮朋友咨询他单位年底了裁员，也不给任何补偿，就强型逼走，我们该怎么办？

ask20160122oxs 已过期 2016-01-22 回复(2)

你好，我准备怀2胎，可是我是派遣工用人单位说没交生育险，产假不发工资。我应该怎么处理？

ask20160125nev 已关闭 2016-01-25 回复(0)

已工作11个月，用人单位无故开除员工，未进行补偿，未签订劳动合同，未给员工缴纳社保，能否要求补偿？

ask20160129klu 已过期 2016-01-29 回复(6)

ask20160208ww7 已关闭 2016-02-08 回复(0)

ask20160208ww7 已过期 2016-02-08 回复(1)

1832605176 已关闭 2016-02-24 回复(0)

您好！我咨询一下用人单位没有提前一个月通知我需要裁员就辞退我要怎样争取我的劳动补偿

ask2016022426k 已过期 2016-02-24 回复(2)

ask201602265cd 已关闭 2016-02-26 回复(0)