你好!我2010年进入一家公司工作,到现在3年了,我最近发现公司缴纳的社保均是按深圳市最低工资标准缴纳的,和我实际工资不符合, 1、这样我可以申请公司补缴那差额部分吗? 2、如果要求公司补缴,他不理怎么办? 3、我如何能够快速的解决此问题? 4、是可以申请劳动仲裁吗? 5、如果申请一般手续办理要持续多久时间?
以前不知道试用期是需要缴纳社保的,现在公司出现问题后,公司想方设法让员工自己主动离职,不想承担解除劳动合同赔付,所以我最近就在网上查看公司对我违法的问题,发现了使用期间公司是需要缴纳社保的。所以想问问律师,我现在还可以要求公司补缴07年试用期间的社保吗?顺便问问,公司这种让人主动辞职的做法是否合法?
本人04年进厂工作至今,公司从09年6月份才给我们缴纳社保,请问我可以要求公司补交09年至04未缴纳
本人04年进厂连续工作至今,公司从09年6月份才给我们缴纳社保,请问我可以要求公司补交09年至04未缴纳的社保吗?应该怎么办?如果劳动仲裁不成我可以提起诉讼吗?成功率有多大?
本人O2年入司社保从O8年公司才开始买请问前之年可以要求公司
本人O2年入司社保从O8年公司才开始买请问前之年可以要求公司补买么?
本人在公司上班五年了,公司没有给交社保和失业保 ,请问我能要求赔偿吗
本人在公司上班五年了,公司没有给交社保和失业保 ,请问我能要求赔偿吗,现在应该怎么做
公司多年未给上社保,现在给上社保,要求不补缴以前的未交社保。
您好 我是2011年5月份入职现在的单位,目前在职,公司一直没有给上社保,我中间向公司提过让公司给上社保,现在公司决定从2016年的2月份开始给我上社保,但是老板要求我写一个声明,声明的内容是:从此以后不再追究以前未上的社保,不再要求公司补缴以前的社保。请问下,公司这样做是不是不合法,写的声明会有法律约束吗
请问,本人在南通三建建筑公司做建筑工十三年,期间公司有要帮我交社保
请问,本人在南通三建建筑公司做建筑工十三年,期间公司有要帮我交社保,我当时拒绝,现在面临退休,是已临时工身份,工作期间也未签合同,请问我这样有什么补偿吗
公司提前十个月与我解除劳动合同没有给我交社保请问我能要求赔尝
公司提前十个月与我解除劳动合同没有给我交社保请问我能要求赔尝失业金吗?