我年前实习两个月，年后刚到公司就被通知离开，没有什么错误只是因为公司没有什么业务

我年前实习两个月，年后刚到公司就被通知离开，没有什么错误只是因为公司没有什么业务，说实习期间会耽误我，没有签署什么协议，只是心里难过，我是受保护的吗

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提问人：ask20160224ifx
提问时间：2016-02-24

我与公司未签订劳动合同，做了四个多月，离职了因为家里有事没有办理交接手续，但手里还有两个业务没有做完，公司说造成了损失要我赔偿，要怎么处理

yandan120 已过期 2014-02-15 回复(2)

合法吗？

z418347479 已过期 2015-03-14 回复(1)

你好，我在1个快递公司实习了半个月，也没有签什么合同，因为是朋友介绍过去的，多余的话也没问过，现在他们公司不缺人了，告诉我实习1个月是没有工资的，感觉那意思就是想干就干，不愿意干就走，我应该怎么办？难不成白干了半个月吗？心里很不爽

短信用户已关闭 2015-08-22 回复(0)

我在一家正规公司上班快两个月了，也没有劳动合同，因为犯了错误已经接受罚款和批评，过了一天，公司提出开除我，我要怎么维护自己的利益

ask20150925u6j 已过期 2015-09-25 回复(4)

在一家公司工作一年了年后打算不来了，只是一个普通员工，没有什么客户。不知道可不可以直接走

ask20151130y6p 已过期 2015-11-30 回复(4)

您好，我在超市做短促，公司拖欠工资，我与公司没有任何手续，只是和业务联系的口头协议，超市员工可以作证。请问我该怎么办？

ask20160219ocm 已过期 2016-02-19 回复(6)

一直在公司工作，无差错，合同到期了，公司没有任何表示的情况下，突然通知解聘，并支付两个半月的工资，请问公司的行为违法吗？

wusuyan21 已关闭 2016-02-20 回复(0)

公司因为运营不善，要裁人和我们解除劳动合同，但是没有提前通知我们，应该是什么样的赔偿标准，这几天老是催我们签解除劳动合同的协议。公司给我们的补偿是一个月的基本工资。我在这边上班半年多

ask20160221vx3 已过期 2016-02-21 回复(2)

我们公司要裁员，年前公司人事通知我要裁我，但是没有以书面形式通知，这种情况下公司最快可以让我多久离职？ 2.我们公司每周单休，节假日经常加班，我手中没有每天的考勤记录，但是有每天的施工日志，以及我用手机拍摄的现场照片，这种情况下我申请劳动仲裁，会得到赔偿吗？

ask201602233ug 已过期 2016-02-23 回复(5)

公司在之前向个人借钱16万，借条里面没有注明公司借款，只是法人和股东两个人签字，钱是打到法人帐号上的这属于个人还是公司

ask20160224lyw 已过期 2016-02-24 回复(1)