05-07年社保公司没有给我缴纳，现在要退休，是否可以要求赔

05-07年社保公司没有给我缴纳，现在要退休，是否可以要求赔偿

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提问人：ask20160223ren
提问时间：2016-02-23

2013年3月入职到2015年3月公司未缴纳社保，公积金，请问是否可以要求公司赔偿，如果赔偿，要怎么计算

ask20150428b1q 已过期 2015-04-28 回复(5)

ask20150429fu9 已过期 2015-04-29 回复(3)

ask20150519rpy 已过期 2015-05-19 回复(1)

ask20150519rpy 已过期 2015-05-19 回复(2)

ask20150525fwp 已过期 2015-05-25 回复(2)

员工在此公司已经工作三年，这期间公司未按实际工资缴纳社保，而是按照上海市最低标准来缴，现员工产假恢复上班后公司在员工的工资里扣除了产假期间社保个人缴纳的部分。员工是否可以要求公司补足实际工资和所领到的生育金的差额，因为员工实际只领到上海市最低工资，如果公司不补足差额，至少不能从工资里面扣除产假期间

amyluo2006 已过期 2015-08-31 回复(4)

公司和我产生劳动关系期间没有帮我缴纳社保，现在刚离职是否可以向公司索要补助

ask20150916aez 已过期 2015-09-16 回复(2)

我进厂工作五年了，公司也没有和我签正式劳动合同也没有给我交社保，现在要开除我，我可以要求补偿吗

953266797 已过期 2015-10-27 回复(3)

你好律师，我在公司干了一年多没有签订合同和缴纳社保，我现在起诉要求双倍工资和补交社保，但公司不承认我是公司员工。我现在已经离职2个月了。当时工资没有工资表都是现金，也没有工作服装之类的东西。我只有根客户签的合同的照片。没有原件。还有就是离职的工友的证言。请问这样证据可以吗？

ask201511055eu 已过期 2015-11-05 回复(1)

公司被外资收购，要求解除劳动合同，现在合同还没有到期，请问这种情况是否属于违法解除劳动合同？可以要求一年给两个月工资的双倍赔偿吗？

1447525186 已关闭 2015-11-15 回复(0)