我有一哥哥经人介绍在月田长石粉厂打工两个多月之后失踪了，失踪20多天后，没有得到厂方的任何通知。《他只有一个人在家，孩子和妻子都在外面打工》。因为要到亲戚家去喝酒，没有看见他的人，我们就撬开了他租的房门，在他的家里找到了他生前写的一封遗书才知道他已经死亡。在他离开单位的第三天，铁山派出所民警在铁山水 库找到了一具尸体，因为当时不知道是谁，我们也就没有去看，等到发现之后，我们就到县刑警大队去认尸核对死者是我哥哥之后。我们就去找厂方的领导，他说与他没有关系。请问；我们可以依到什么法律依据去找他？请问厂方是不是有义务在出事的第一时间通知我们。
我在2008年7月14日与现公司签订一年合同，2009年7月14日，合同期满，我与公司续签3年劳动合同，合同截至日期为2012年7月14日！现在公司要单方面解除劳动合同，没有提前30天以书面通知，只是提前19天以口头形势通知，于2010年5月31日解除劳动合同！ 关于赔偿公司给予我2个月的基本公司赔偿！说因为我在公司工作1年10个月！
用人单位应效益不好解雇员工，是否有赔偿？ 如有赔偿应由用人单位支付还是派遣单位支付？ 在被解雇期间的损失又该如何？？
大家好，我是2010年5月28日进入一家公司，当时谈到试用期是3个月到8月28日为止，试用期没有合同和书面证明雇佣关系的文件，试用期过后2010年9月2日与我签了劳动合同但是是单方我本人签的，然后人资部人员把三份合同都拿走了，没有给我说去劳动局备案。2010年9月7日，我的主管领导和我谈话，说我办公用品采购的太贵（有大润
您好！我爷爷和工友们喝酒后（酒是工头请的）回到住处，爷爷大概喝多了，出来上厕所时摔伤，造成右侧髋关节处骨头骨折，当时用人单位并没有及时送到医院。请问：1、我爷爷因为和工头喝酒而醉酒摔伤，这个算不算工伤？如果算，用人单位应该承担什么样的责任？如果不算，用人单位是不是也应该承担适当的责任？2、当时用人单位
我是一名司机，2009年8月24日与现公司签订一年合同，2010年8月24日合同期满，我与现公司签订一年合同，合同截至日期为2013年8月24日。原先我跑长途公司补助餐费，工作8小时之外按计时加班。现在公司在原有餐费上略加一些，不再按加班。我于公司协商不成，公司没有提前30天以书面形式通知，解除劳动合同。想询问我能向公司提
我的毕业证被单位扣押了，因为他们怕我把培训内容学完后跑掉，会造成他们的损失，现在我在该单位培训还不到一个月时间，还没有签劳动合同，因为个人原因不想继续留在该单位培训，已经向该单位口头辞职了。问该单位拿回毕业证原件，但该单位不退还给我，还要叫我交培训费4000元，该单位这样的行为合法吗？
本人99年入职现公司续签了5次合同，最后一次续签到2015年4月合同期满，十几年期间因健康问题休假一年（私营企业口头向老板请假同意，养老医保一切关系一直没有停止）2011年9月6日单位口头通知解除合同，5天内交接工作。赔偿如何计算？
本人从事猎头行业，现提出离职，但当时签合同的时候签了一份保密协议，其中有一条写到： 竞业禁止：本人承诺，自离开公司两年内不从事或进入与本公司相竞争的企业或行业。 违约责任：1.一旦本人违反以上承诺或声名时，给公司造成直接或间接损失的，愿意承担不低于人名币10万元的相应经济赔偿责任。 2。本人严重的侵犯公
请问保险公司已经把医疗费报了原件都拿走了,单位想给我报工伤没有办法报了,请问我可以要求老板给于我补偿吗?要是不给是否可以通过法律途径?(劳动仲裁)
