你好 在上班期间发生的工伤，公司要受害者在《违规操作通知单》上签字，（不是违规操作，而是调离岗位没有培训，机器是坏的情况下，当时受害者不知道机器是坏的）讲是申请工伤鉴定需要 要是签了字是否影响受害者应得的赔赏呢？
我与现在的单位只签订了试用期为9个月的劳动合同，满3个月的时候我打了一个转正申请，再过了1个月后，公司发了一张转正审批表让我填，但是直到现在也没有签正式的劳动合同，所发薪水也是试用期薪水。这两天我向公司提出辞职申请，根据试用期劳动合同的约定，我提前1周向公司提出辞职申请即可。但是公司领导给我的答复是我现
本公司员工，7月24日因工伤引起手指压段，现医生说可以出院回家休养，每周去医院换一次药就行了。可病人家属要求出院后，还需要公司安排护理员照护一日三餐，请问这个公司是否有义务负责？应住院期间公司有支付给病人（56元/天）的住院伙食费补助，请问出院后是否可以（不用支付）了？
我父亲在东莞道窑建桥时从桥上坠落；腰椎骨其中一节严重变形，医生说后遗症有两点：1、以后干不了太重的体力（太重请问怎样定义）。 2、遇天气变化时可能会引发关节疼痛。
国家公职人员的任免需要被任免人员签字和其所属部门盖章吗?谢谢。。
我父亲是一名卫生局干部，后来被人诬陷！我父亲做了两年牢狱，最后经查实无罪，被宣称是错案，根据国务院文件凡经宣布为错案的，应给与补助，是国家公职人员的应恢复原职！但我父亲的多次到当地部门要求解决，当地部门只是找借口推辞，而我父亲上告信访直到现在，一直未果，直到现在到底部门又拿出了张纸（上面什么都没有，
