我在一家私企做出纳10天左右，不想要工资可以直接走人么？（上个出纳跟我交接了公司里面的一些公章
我在一家私企做出纳10天左右，不想要工资可以直接走人么？（上个出纳跟我交接了公司里面的一些公章，私章，办公用品，还有当时的银行存款和现金，银行卡，u盾，然后教我弄现金日记账和银行日记账，签了几张报销单而且老板都有签字了）如果到时候公司不让辞职可以直接走吗？我没有签合同也没有办入职手续。直接走会有法律责任吗。还交接银行存款，现金，银行卡，u盾。当时面试时填了资料而已。合同和入职手续都没有
公司不交保险并没有加班费，还经常延迟发放工资，可以不交接走人吗？
我是湖北洪湖人，在海南上班，去年2014年3月10号和东莞一家农业种植公司签订的劳务合同，公司只给签了一份合同，正常转正是3个月后给交保险，但其间发邮件给公司人事部催促交保险，但到至今公司一直没有给下面的分公司人员缴纳保险，并经常在月初发上上月工资，如今年1月14号发11月份和2月6号发12月份工资，而且法定节假日
打完辞职报告直接走人，在未办理离职手续和结清工资前公司可以停
打完辞职报告直接走人，在未办理离职手续和结清工资前公司可以停缴我的社保吗
董律师您好我在一家私企工作两个多月我是公司的会计到要发工资的时候经理给我说让我交接一下工作不用来了
董律师您好我在一家私企工作两个多月我是公司的会计到要发工资的时候经理给我说让我交接一下工作不用来了，这个经理还没我入职早只因中途换了法人原本过了试用期（试用期一个月）工资是2500他现在说我工资怎么自己涨了没告诉他为由说一分钱也别想拿到，我该怎么办
我在公司2个多月了，没有和公司签订劳动合同我现在想要辞职，我可以直接走人吗？公司如果不同意
我在公司2个多月了，没有和公司签订劳动合同我现在想要辞职，我可以直接走人吗？公司如果不同意，我可以提出劳动仲裁要求公司支付我双倍工资吗？
我跟公司有签合同，合同上有说离职要提前30天提出，可是现在公司已经拖欠了我一个多月的工资没给了，我是否可以立即和公司解除劳动合同，直接走人。还有拖欠的工资找劳动监察大队投诉有用吗，能不能拿回来，效率高不高？ 还有合同有写的年终激励是500/月，是留到年终的时候给的，但是这部分钱也包括在总的年薪里面的，
在一家公司做财务，不交接直接走人，老板说要处罚我，并说要吊销会计从业资格证，怎么办
由于老板拖欠工资，我就递交辞呈，经理没批，但是人事部已经给我签了解除劳动合同（为了停保险所以叫我尽快签的，我也签了），现在找到新工作，想直接走人，老板威胁我说要处罚我，该怎么办
在一家公司做财务，不交接直接走人，老板说要处罚我，并说要吊销会计从业资格证，怎么办
由于老板拖欠工资，我就递交辞呈，经理没批，但是人事部已经给我签了解除劳动合同（为了停保险所以叫我尽快签的，我也签了），现在找到新工作，想直接走人，老板威胁我说要处罚我，该怎么办
公司可以直接从员工工资里面扣除罚款的钱，并且没有正式的书面文件给被罚款人吗。
这个月工资发下来时工资条上写着玩手机扣500，我不知道玩手机是不是损害到公司利益了，一下扣我这么多，我这月工资扣了保险也就3600.
我在一家公司上班上了快6个月了现在干不下去了直接走人可以拿到
我在一家公司上班上了快6个月了现在干不下去了直接走人可以拿到剩余三个月的工资吗老板不愿意给
