请问员工病假，应如何计算工资？工资的60%还是最低工资的80%？谢谢。

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提问人：1447668226
提问时间：2016-01-29

相关咨询

律师您好！请问江苏晚婚假期有工资？计时制和计件制分别是如何计算的？谢谢您！

短信用户已过期 2014-07-09 回复(1)

我工厂员工在厂里不小心摔倒，扭伤，去医院看了说是韧带扭伤，后来过了几天我们问好点了嘛，他说不肿了，2只脚踩下去不痛，一只脚还痛，现在已经第八天了，还是没有来上班，一问就说还痛，请问律师这工资是按工伤算还是按照病假算？谢谢~

cl9102 已过期 2014-09-25 回复(8)

您好请问工伤期间工资该如何计算。计算的法律法规是哪种哪条，计算的标准是什么？多谢谢！！！

短信用户已过期 2014-11-07 回复(3)

您好：我怀孕5个多月，突然少量出血，医生建议卧床并开据了一周的病假条。请问怀孕期间的病假，是否是按满勤计算工资？相关依据是什么？谢谢！我想知道，如果按普通病假计算工资，那么相关依据是什么？如果按满勤计算工资，那么相关依据又是什么？谢谢

jiangjianglu 已过期 2014-12-08 回复(12)

请教；我司属私营小企业，员工的病假工资如何计算？呈请各位法律专家赐教。谢谢！恭祝事业兴隆！顺利！身体健康！羊年大吉！

王世云已关闭 2015-02-06 回复(0)

公司发展需要。注册了一个新公司需要买断员工工龄，请问工龄工资如何计算。除了工龄工资以外是否还有什么赔偿金？

415008680 已关闭 2015-05-05 回复(0)

请问病假的工资怎样发、是工资的百分之七十还是最低工资的百分之七十？

ask20150602u4n 已过期 2015-06-02 回复(1)

请问病假的工资怎样发、是工资的百分之七十还是最低工资的百分之七十？

ask20150602u4n 已过期 2015-06-02 回复(4)

请问；十级工伤赔偿是按其本人还是公司全体员工月平均工资？谢谢。

ask20150816x2j 已过期 2015-08-16 回复(1)

请问；十级工伤赔偿是按其本人还是公司全体员工月平均工资？谢谢。18902620693

ask20150816x2j 已过期 2015-08-16 回复(2)