我在公司工作了7年，公司因为我和其他部门一个同事结婚想让我离职，我该怎样争取自己的权益？
我在公司工作了7年，公司因为我和其他部门一个同事结婚想让我离职，我该怎样争取我的权益，如果我坚决不离职，公司在工作上难为我，我有办法吗，如果是被找其他借口辞退，我该怎么办，我的保险是在我工作2年后以最低基数交的，5险，每周上班6天
因为自己就是没有固定工作的，然后现在找到一个男朋友要结婚来，他家人唯一的条件就是不可以认那个小孩
因为自己就是没有固定工作的，然后现在找到一个男朋友要结婚来，他家人唯一的条件就是不可以认那个小孩，怕我把钱给小孩，让我在家不用工作，我没有经济来源，以前那个他家父母很难说话，就是要我家给几百万几百万，这段时间真的被逼的没有办法，想着婚也不结了，就这样死了算了，以前犯下的错，死了大家都不会因为我而苦恼
请问如果在一个公司工作18年了 自己离职了 若干时间后 又回来原公司就职了
请问如果在一个公司工作18年了 自己离职了 若干时间后 又回来原公司就职了，请问 劳动年限是如何计算的？可以累计麽？或者 请问 第一次离开 是以哪种方式的离开 是法律规定 再回原公司 可以累计工作年限的？
我在公司工作了大约三个月，因为一点失误，被公司开除，让我一个月之后去办理离职
我在公司工作了大约三个月，因为一点失误，被公司开除，让我一个月之后去办理离职，并且要在一个月交300元现金到班长处，才给我办理离职，这合理吗？
您好律师，我想咨询一下公司有两个同事因为工作上的冲突然后直接离职了
您好律师，我想咨询一下公司有两个同事因为工作上的冲突然后直接离职了，走的时候给他们说的要交接，然后提前半个月，要不然这样走了没工资，他们说工资不要了，现在发工资的又来要工资了，还不承认当初说的，怎么办
男方已结婚，又和另一个未婚女人有了孩子，那个未婚先孕的女孩怎样争取到自己的权益？
男方已结婚，又和另一个未婚女人有了孩子，那个未婚先孕的女孩怎样争取到自己的权益？ 有没有办法让他离婚？
