我现在工作不满一个月也就是还没有过试用期但是我要辞职法律上规

我现在工作不满一个月也就是还没有过试用期但是我要辞职法律上规定没有过试用期内的是提前三天通知用人单位就可以了不用写辞职报告也不用等一个月后吧？现在单位必须要我写辞职报告一个月才能走。我有合同在手写着试用期一个月的

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提问人：ask201601261aj
提问时间：2016-01-26

我在饭店工作一个月了，但是我不想做了，还没有转正，现在提出辞职

我在饭店工作一个月了，但是我不想做了，还没有转正，现在提出辞职，请问饭店怎么做才合理，工资怎么算才是对的？

ask20141124bz9 已过期 2014-11-27 回复(2)

你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职

你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职，但是他不给我辞职，还说一个部门每个月只能走一个人，这样合法吗，现在我该怎么办，我把辞职报告交给他了，但是他不批，请问我下个月可以走吗，走了会不会扣我工资

ask20150108sla 已关闭 2015-01-09 回复(0)

你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职

你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职，但是他不给我辞职，还说一个部门每个月只能走一个人，这样合法吗，现在我该怎么办，我把辞职报告交给他了，但是他不批，请问我下个月可以走吗，走了会不会扣我工资

ask20150108sla 已过期 2015-01-09 回复(2)

你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职

你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职，但是他不给我辞职，还说一个部门每个月只能走一个人，这样合法吗，现在我该怎么办，我把辞职报告交给他了，但是他不批，请问我下个月可以走吗，走了会不会扣我工资

ask20150108sla 已关闭 2015-01-09 回复(0)

我的劳动合同上没有试用期，但是工作时长是3个月，第一个月辞职，说只给百分之八十的工资合理吗？

我是属于劳务派遣的，某事业单位因为临时需要3个月的文员，所以我的合同签的时间为3个月，但是签合同时发现工资低于入职时所谈的工资，并且同工不同酬，我在工作期间还曾受过工伤，派遣公司不予处理，先我提出不签合同，派遣公司说那职能拿到工资的百分之80 ，该公司的劳动合同没有写明试用期，现辞职为什么只能拿试用期

QQQAAA111000 已过期 2015-08-18 回复(4)

工作了3个半月，我要辞职，老板不让走，还要扣我一个月的工资，而且我们没有签合同也没有口头协议。我现在

工作了3个半月，我要辞职，老板不让走，还要扣我一个月的工资，而且我们没有签合同也没有口头协议。我现在要怎么办？

22335500 已过期 2015-10-03 回复(1)

我的劳动合同签的是两年，试用期已经过了。现在工作5个月了，但是甲方今天通知我要解除合同，在职期间没有

我的劳动合同签的是两年，试用期已经过了。现在工作5个月了，但是甲方今天通知我要解除合同，在职期间没有社保，没有五险一金，但是合同上有明确标注。合同上甲方只是盖了公司的章，并没有签字，我该怎么办？

1447934882 已过期 2015-11-19 回复(2)

我刚刚试用期一个月过了，想辞职，但是试用期间我旷工旷了三天，

我刚刚试用期一个月过了，想辞职，但是试用期间我旷工旷了三天，怎么办

ask20160109b0r 已过期 2016-01-09 回复(2)

我在一个商场工作十年，但是都没有给我上保险，我现在可以劳动仲

我在一个商场工作十年，但是都没有给我上保险，我现在可以劳动仲裁吗？

ask20160110zpf 已过期 2016-01-10 回复(4)

我要辞工，但是之前没有签劳动合同，现在过了一个月，公司要签订合同

我要辞工，但是之前没有签劳动合同，现在过了一个月，公司要签订合同，但都是空白的就让签个名字，我就没同意签，现在做了一个多月，要辞职，主管不批，怎么办？

ask20160118txp 已关闭 2016-01-18 回复(0)