公司只帮交工伤保险，其他的保险一样没有，这样合法吗？可以立即
公司只帮交工伤保险，其他的保险一样没有，这样合法吗？可以立即辞职吗？
公司部门突然解散，没有协商的前提下如果不去其他部门就要我们辞职,这样可以赔款吗？
原来在虎门公司的服装部门工作，现在服装部门解散，公司要求如果去长安玩具部门上班，就只能逼我们辞职而且不作任何赔偿。这样算违法吗？可以申请赔偿吗？
公司部门突然解散，没有协商的前提下如果不去其他部门就要我们辞职,这样可以赔款吗
公司部门突然解散，没有协商的前提下以邮局邮递的方式书面通知我去其它部门上班，且没有说明过去后的工资待遇。如果不去其他部门就要我们辞职,这样可以赔款吗？我是2003年3月进厂的，到现在工作了十年多了，可以拿到多少赔偿？谢谢
我在公司里工作2年多了，从来没有买保险，也没有签合同，我现在辞职了，这样可以告老板吗
这家公司是搞运输的，我在这家公司当驾驶员，帮他们送货，可是每车货都是超载的，所以也不在这家公司做了，但是老板还叫我在做一个月才行，麻烦问一下这样我可以告他吗、
请问劳动合同之前都是一年一签，可是几年在没有防备的情况公司只签了半年，这样合法吗？
请问劳动合同之前都是一年一签，可是几年在没有防备的情况公司只签了半年，这样合法吗？ 可是今年在没有防备情况下
派出所可以先拘留几个人。然后再拘留其他的一起去的吗？这样合法吗？
头一天晚上小五打了我妈妈，第二天我舅舅带了10个人去他家吓唬她，推了他两下没受伤，在医院住着不走，派出所已经拘留了我三个舅舅3天了，问一下如果赔偿协商不好，派出所说吧其他的7个人也过两天也拘留10天，有可能吗？符合法律吗？
公司把员工辞退，但当时并没有把工资结清，一直找借口拖着，这样可以去有关部门告他吗
我是大学刚毕业的学生，因为在唐山待的时间长了，就不想去别的地方找工作。于是就在当地找了一家适合自己专业的工作，由于第一次工作，很多劳动知识不懂，也没有签订任何有效的劳动合同，在这里工作了半年，只发了一个月的工资，本来心里想着那么大的公司不会不给工资的，但是公司突然就把我给辞退了，而且还不给结算工资。
派遣工转为正式工，之前的工龄公司要清零，没有任何经济补偿，这样合法吗？如果可以有经济补偿
派遣工转为正式工，之前的工龄公司要清零，没有任何经济补偿，这样合法吗？如果可以有经济补偿，是怎么算的？在线等，急！！！感谢您的帮助！
07年11月入职至今公司没有签合同也没上保险我现在可以主张什么能得到什么赔偿？
07年11月入职至今公司没有签合同也没上保险我现在可以主张什么能得到什么赔偿？ 单位已经承认是劳动存续关系了但是去仲裁主张双倍工资说过时效了
