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实习生上班时间正常操作致受伤

我是个中专学生,利用暑假期间出来实习(自己找的),并未签劳动合同,也未买工伤保险,前天的凌晨1点左右时,在包装车间里由于所包装物品被机器卷入,出于本能反应,伸手进去想拿出来,不料手被卷伤,领班看到流血也只是拿创可贴暂时贴上,过后一天内,不论是哪个上级都不管不顾,并说:公司规定的工伤是在受伤后休息(请假)间,每天只(赔偿)补贴10元,我认为不合理,况且我的手现在出现肿痛,请问我该怎么办,公司是否只本出10元就了事???

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:LvR5322
提问时间:2011-08-29
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上班时间受伤是否认定为工伤

从事消防工作,在执勤待机时间傍晚7点左右回寝室,寝室地下有花盆,上面有支撑花的铁丝,旁边有一凳子。在往凳子上坐的时候把眼睛扎坏,经住院治疗确诊为 视神经缺损。这个能算工伤么? 我们是企业消防,24小时上班,当时是在单位。

顺其自然71 已过期 2011-05-17 回复(5)

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丁利超 已过期 2011-06-02 回复(2)

上班时间受伤是否属于工伤

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nlI7367 已过期 2011-06-07 回复(1)

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因在某公司上班,因产品不好做把右手的是食指'中指从第二关节压断 谢谢大家.请好心人指点如何来维护自己应有的损失.

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请您输入问题标题工人在上班时间在公司打架,其中一人不是公司员工受伤,公司有没有责任?

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DULONG@163.COM 已过期 2011-06-16 回复(1)

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t3977 已过期 2011-08-03 回复(2)
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