我怎样抗议单位的不合法制度,求法律专家 我单位是国企,现在单位组织我们(有各个地区的人)在天津的一个学校带薪培训3年,并要求所有人都住校 我本人是天津人住天津,现在 单位同意我们回家住但是却规定我们在上完一天的课后还必须和其他住校的人一起上晚自习, 晚自习的时间是7点到8点. 不上的话会扣工资 我觉得单位这种做法不合理也不合法, 请问有懂法的朋友 我单位的这种做法是不是 违反了国家的劳动法, 或者 非得要我们上晚自习的话是不是应该按加班算,加班的时间是否应该是从正常下班的时间5点开始算到8点,还有应该给予多少的加班费 还有我该如何维护自己的权益..
我是08年8月25日入职现在的公司，进公司后只签过一个月的试用合同，以后一直也没有签合同，也没有给我们办理综合保险等。直到12月份公司才办理了综合保险业务。之前我本人也没有保留工资条、考勤卡等相关凭证，如果我现在自动辞职的话，是否有相关补偿等？
父母生前已经以标准价购置了住房，按国家房改政策应可继承。但其单位新出台的制度规定“对于以遗属身份居住父母住房的非本校职工，如本人确无住房的，可允许其居住，或按所占有的使用权比例调整相应面积住房”。是否违背了法律规定？
我们是海南洋浦开发区管委会下属单位综治委办公室招聛的治安联防队员,自2005年至今还没有给我们上过社保和鉴订劳动协义.而我们现在的待遇还没有达到当地最低工资收入(830元), 我们应怎样去对应这种做法呢/谢谢
因发生劳动争议，劳动部门已经裁定双方存在劳动关系，因为没有劳动合同，而用人单位却说谎说不认识我，并且上诉至法院民事庭，我的证据也能证实存在劳动关系，如果法院再判定存在劳动关系，法律会对用人单位因说谎惩罚吗？
已买了有三个月 1700元的电瓶车，在单位上丢失了 根据单位监控查出了偷车的人，像这种情况，单位应该怎么赔偿？（未报警） 应赔偿多少？
我是93年编制的全民合同制工人，在市直机关工作。后来调到下属单位工作，但是99年此下属单位股份制，我没参加，也没领股份制补贴的钱。因此我没了工作，不知怎样能回到原来单位工作？或者是否能得到这些年的工资？其他两个一起的有关系都的人回到了回来的市直单位工作…我是党员，这些年我党费一直有缴纳在原来的市直机关单
我是93年编制的全民合同制工人，在市直机关工作。后来调到下属单位工作，但是99年此下属单位股份制，我没参加，也没领股份制补贴的钱。因此我没了工作，不知怎样能回到原来单位工作？或者是否能得到这些年的工资？其他两个一起的有关系都的人回到了回来的市直单位工作…我是党员，这些年我党费一直有缴纳在原来的市直机关单
