我3月28号正式上班，老板说“第一月学徒1500元，第二月开始计件”8月初我提出辞职老板干到月底，现月末我办理辞职手续。老板却说“要扣除学徒费1500元”。
我该怎么办？
进公司未签合同。。。
在河南郑州一家公司工作，没有签订劳动合同。公司也是没有按时发工资，压一个月工资。现在辞职，老板不发压的那一个月工资，如果要维权，我该怎么办？
我在一个公司上班，由于一些个人原因不想上班，然后我口头向公司说明要辞职，可是她不让我走，于是提前两星期递了辞职报告。现在我有三个问题：1.提前两星期打报告可以用吗？ 2.这样我能拿到全额工资吗？3.几天之内能拿到工资？
试用期内自动辞职，没有提前通知单位，也没有签合同，需要扣多少工资？
在陶瓷厂干了快一个月了，但是由于个人原因想辞职，可是厂里不肯，还要扣半个月的工资。 于是就跟厂走劳动路线，辞职是当天辞职当天走的。试用期自动辞职，公司说还要扣培训费，还没有签合同，也没有转正，培训也是直接下车间，看着学，虽然有师傅，但是没教多少，这样扣培训费合理吗？
月中开始上班，没签合同刚上完一个月的班辞职只给我上月工资怎么办
月中14号开始上班，没签合同刚上完一个月的班辞职了，但是只给我上个月14号到31号的工资，这个月1号到15号的有工资还有提成，（先前说给我几百块奖金现在也不给了，）要等到下个月15号打到我的银行卡里面，他们拿着考勤表给我看说别人的都是发的上个月的，还说很多公司都是这样的，人走了才给的剩下的工资。我只有名片可以
我在这里干了2年左右了。没签合同。期间因为老婆怀孕和家事上的班不是很多，知道今年5月19号发工资的时候，没法我工资我就提出了辞职。【口头辞职。这里都是这样】当时他也没说不同意和同意。知道6月18找他们的时候他们刚开始不承认、后来的意思也不想给工资。后来厂子一直把工资拖欠到了25号。开了工资后还压了我将近3000
我没合同，在一家公司上了150天班，要辞职，老板也答应了，可是他找借口扣了我一半的工资，另一半工资也支付了一点，我怎样才能要回来？并且他还说要等他有钱的的时候再打给我？这合法吗？他说，有些事情做到一半就走了，招不到人，给公司造成了损失。 又说是我提出的辞职，所以要扣工资。 还有就是无中生有说没交接工作
我没合同，在一家公司上了150天班，向他申请了3次辞职后，老板答应了，但他找借口扣了我一半的工资，另一半工资只支付了一点，我怎样才能要回来？并且他还说要等他有钱的的时候再打给我？这合法吗？他说，有些事情做到一半就走了，招不到人，给公司造成了损失。 又说是我提出的辞职，所以要扣工资。 还有就是无中生有说没
