我想问一下，在天津上班交五险一金，过年公司不放假，我可以旷工走嘛

我想问一下，在天津上班交五险一金，过年公司不放假，我可以旷工走嘛，公司要是辞退怎么办？

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提问人：ask201601149dy
提问时间：2016-01-14

你好。我想问一下如果在一个公司上班要马上辞职可以吗？？因为家里有重要的事马上要走这样可以吗？

ask201507253as 已过期 2015-07-25 回复(2)

李律师你好，我想咨询一下，承包人跑了第三方可以像被承包公司讨薪吗？去年我们在一个公司的办事处上班，我们没有经过公司的招聘，是办事处这边的负责人雇用的我们，但到年底的时候他跑了，后来我们才知道他承包了这个办事处，我们一年的工资也说是年底结的，但他跑了，我们可以像公司讨薪吗

ask20150808eeq 已过期 2015-08-08 回复(3)

ask20150824t29 已过期 2015-08-24 回复(1)

律师，你好！我想咨询一下，现在我们公司放假，而我就刚好有安排上班，但刚好怀孕，现在申请辞职，我能得到公司放假的三个月保底工资吗？

ask20150922dpa 已过期 2015-09-22 回复(1)

你好，我想咨询一下，我在一个公司上班，除去我每天的加班工时，加上厂里的放假不满21.75，厂里就要在我加班工时里面扣这样我还怎么办

ask20151005ih2 已关闭 2015-10-05 回复(0)

公司效力不好一半人放假一半人上班，请问合理吗，放假最多可以放假多久

ask20151016ggt 已关闭 2015-10-16 回复(0)

我是进厂上班的员工，厂里可以把员工旷工和被管理放假的天数来拖工资一个月吗？还有，本人辞工是做满三个月试用期，只是未按照提前一个月辞工，而且也没造成损失，也有人顶替我的位置，可以扣除百分之五十底薪的违约金吗？

ask201510303pp 已关闭 2015-10-30 回复(0)

我是进厂上班的员工，厂里可以把员工旷工和被管理放假的天数来拖工资一个月吗？还有，本人辞工是做满三个月试用期，只是未按照提前一个月辞工，而且也没造成损失，也有人顶替我的位置，可以扣除百分之五十底薪的违约金吗？

ask201510303pp 已关闭 2015-10-30 回复(0)

我想问一下，公司没按法定节假日放假，也没加班费，我是不是可以随时通知提出辞职，而且不需要1个月？我现在就想立马辞职

ask20151108f1a 已关闭 2015-11-08 回复(0)

我爸是一名保安，在一家房地产上班，过年不放假，想辞职回家。我爸是一名正式员工，只提前了一个星期提出辞职请求，公司不给辞职，还说什么如果走了，东西丢了的话还要负刑事责任，请问这种情况怎么办

wl85080686 已解决 2016-01-08 回复(2)