春节不放假，又不准请假，是否合法？

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提问人：ask20160113wfa
提问时间：2016-01-13

lp0123456789 已过期 2015-09-13 回复(2)

厂里是算计时工资的平时上班8小时，加班2小时，厂里请假一天是优先从周未加班小时中扣，如不够扣就从平时加班中扣，这样算是合法的吗？

135问多多已关闭 2015-09-18 回复(0)

ask20150930245 已关闭 2015-09-30 回复(0)

公司最近要求凡请假日期晚于批准日期（即补假），按实际请假天数每天罚100；请假的一律要求回来补班，不补班者，每天罚400；请假没有得到批准而擅自离岗的，每天罚50；节假日前一天没有提交周日志的，罚200。以上这些处罚规定未与员工商议，只是今天（10月2日）在公司群里通知，请问以上罚款规定是否合法？

daisy2015bj 已过期 2015-10-02 回复(6)

你好，我想咨询下我们公司的请假规定是否合法，她们规定第一次请假扣当天工资从第二次开始每请一天扣双倍工资

ask20151013oa7 已过期 2015-10-13 回复(1)

youthtimes 已过期 2015-12-05 回复(1)

ask201512252m1 已关闭 2015-12-25 回复(0)

物业公司给我们分配到学校助教，学校放假一个月公司让我们也放假但是不发我们工资不上保险，请问这样违反劳动法吗？请问劳动法里有没有明文规定这方面的，哪条是？急需！谢谢！各位专家了

yl0715 已过期 2016-01-07 回复(5)

ask201601084sy 已过期 2016-01-08 回复(6)

ask2016011396j 已关闭 2016-01-13 回复(0)