我实习到期之后没有签劳动合同又干了3个月，最后一个月工资不发

我是今年7月进的公司实习的，实习到期后没有签劳动合同，2016年1月不干了，公司12月工资不发怎么办

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提问人：实习生去
提问时间：2016-01-11

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做到与公司签订的合同期不做了，可之前就有跟公司提出不续签，公司没有找人交接，到合同期就直接没有做了，可公司说没有交接不给发放最后一个月工资，这样公司是可以不发放工资吗？

ysm1023 已过期 2013-08-16 回复(3)

您好，请问“合同到期没有续签，您可以离职，还可以主张没有签订劳动合同超过一个月的双倍工资”这句话是正确的吗？我合同过期一个多月了，公司没有跟我续签，现在我准备离职，是否可以要求公司支付超过一个月的双倍工资？

ranfow 已过期 2014-02-28 回复(5)

我在一家电子商务公司工作了3个多月，没有签订劳动合同（公司都没有合同），把我开除了，最后一个月的工资只给了一半，该怎么做呢？

迷途的羔羊yy 已过期 2014-10-21 回复(4)

李二忙已关闭 2015-05-26 回复(0)

在某家家装公司上班半年，期间公司没有给买社保，没有签合同，离职之后老板最后一个月的工资不愿意给，我应该怎么办

ask20150916c9b 已过期 2015-09-16 回复(2)

在某家家装公司上班半年，期间公司没有给买社保，没有签合同，离职之后老板最后一个月的工资不愿意给，我应该怎么办

ask20150916c9b 已过期 2015-09-16 回复(1)

你好！我在一个工地上班，没有签合同口头协议的工资，最后拿不到说的工资，公司要少给钱！公司给的工资连当地最低工资标准加加班都达不到？没有签合同就没有多少有力的证据，难道只有认倒霉吗？

ask20151208ig3 已关闭 2015-12-08 回复(0)

我在小厂里上班，没有签劳动合同，然后我不想干了我就没有去了，最后我才知道我最后一个月的工资被扣了！

ask20160106klc 已过期 2016-01-06 回复(2)

实习半个月，半个月后才签合同，合同生效期是签订当天，被告知之前一个礼拜是没有工资，后一个礼拜是算培训费抵消，并没接受什么培训，事后才被通知，我是否利益受损

ask20160107s0z 已关闭 2016-01-07 回复(0)