我公司员工因在工作期间,设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级
我公司员工因在工作期间,设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级,员工住院期间的工资以及住院期间的费用都由我公司支付。现员工要求赔偿,但我公司与此员工未签订合同。如今,我该如何处理?应该赔偿多少?
该员工于今年5月中旬份因公脚部受伤已经申报工伤认定,但现在尚未痊愈,仍需继续治疗。人事部已口头通知该员工未有医生证明痊愈暂不能上班,但其后该员工在车间班组长劝说下擅自回岗上班。 所以想问一下各位,这种情况下在工作岗位下再次发生工伤事故,责任该归谁?
孟律师您好,我咨询一下,上班期间,因他人操作不当,致使我受伤,现在公司给我报的工伤
孟律师您好,我咨询一下,上班期间,因他人操作不当,致使我受伤,现在公司给我报的工伤。我能不能要求肇事者赔偿,应如何赔偿?
在上班期间意外受伤,单位不给报工伤,说是违规操作,那违规操作
在上班期间意外受伤,单位不给报工伤,说是违规操作,那违规操作算工伤吗?应该得到相应的赔偿么
我工人在我公司上班受伤了我们六个月没报工伤现在走工伤好走吗要
我工人在我公司上班受伤了我们六个月没报工伤现在走工伤好走吗要花多少钱
妻子岑女士与丈夫吴某是同事,吴某下班后替换需要加班的岑女士给树木洒水,期间吴某不慎从洒水车上摔下受伤导致死亡,岑女士希望将丈夫的死亡认定为工伤,可以吗?
妻子岑女士与丈夫吴某是同事,吴某下班后替换需要加班的岑女士给树木洒水,期间吴某不慎从洒水车上摔下受伤导致死亡,岑女士希望将丈夫的死亡认定为工伤,可以吗?
妻子岑女士与丈夫吴某是同事,吴某下班后替换需要加班的岑女士给树木洒水,期间吴某不慎从洒水车上摔下受伤导致死亡,岑女士希望将丈夫的死亡认定为工伤,可以吗?