我在工作中没有犯错，领导强行要我调岗，我不同意，提了辞职报告

我在工作中没有犯错，领导强行要我调岗，我不同意，提了辞职报告，请问我是否能要求公司对我补偿？

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提问人：ask20151230j3n
提问时间：2015-12-30

我在一家公司做会计工作3年，公司没有签劳动合同没有交保险。在5月中旬提出辞职公司领导同意，招新来的会计让我交会她让我代到6月20日走人，因有事6月9日我就走了，只前我已经把所有的业务都交给她了，问公司把欠我的半个月工资给我吗

HP2013 已过期 2013-06-28 回复(1)

2013年12月12日提出的书面报告，当时直属领导不同意，需要总经理同意才给签字，后来找总经理，同意了，但是不给签字，说已经将招聘事宜吩咐到人力资源部，现在接班人已经招聘到位，总经理要求交接两个月。但是下一份工作要求入职，这样无法办理入职手续。请问该怎么办？

qdwcca 已过期 2014-02-13 回复(6)

在原来公司是会计，提前一个月写辞职报告，领导未同意。没有签劳动合同，也没有缴纳社保。于提出辞职后一个月离职，并与原公司'员工交接，因领导不在没有签工作交接表，现在原公司新招聘到会计，说原来交接人员是非专业会计，要求与现在会计交接，并恐吓。现在想扣下3个月工资，怎么处理

ask20151109xla 已关闭 2015-11-09 回复(0)

在原来公司是会计，提前一个月写辞职报告，领导未同意。没有签劳动合同，也没有缴纳社保。于提出辞职后一个月离职，并与原公司'员工交接，因领导不在没有签工作交接表，现在原公司新招聘到会计，说原来交接人员是非专业会计，要求与现在会计交接，并恐吓。现在想扣下3个月工资，怎么处理

ask20151109xla 已过期 2015-11-09 回复(1)

我在公司上班，辞职报告交了我没有干就走了。领导说要扣我三天工资对吗？

ask201512017em 已关闭 2015-12-01 回复(0)

我在服装厂工作，现在我想辞职，辞职报告领导不给签，还说我要是走的话，不给工资，我是不是可以离职而且可以拿走工资

ask20151203qn2 已过期 2015-12-03 回复(3)

我在一个公司工作一年半没有签劳动合同，把我辞退了。当时我不懂劳动法还签了正常辞职报告，已经辞职两个月了还能给我补偿吗？

ask20151204mo1 已过期 2015-12-04 回复(1)

请问一下，我是大学生工作了，公司没有与我签订劳动合同，后来我与领导口头申请辞职了，但是现在不发工资说我是自离，我还能要回工资吗

ask20151206pct 已过期 2015-12-06 回复(1)

在医院工作四个月了，没有跟我签订合同，想交完辞职报告直接走人可以嘛

ask20151217wfy 已过期 2015-12-17 回复(1)

在公司工作九个月后辞职，辞职没有办理，公司领导口头答应离职，公司没有给上社保，最后走的时候公司给上，公司把最后一个月的工资给扣了不发，说是要从工资中补缴个人部分社保。谢谢怎么申请劳动仲裁，流程怎么走

ask20151216aa9 已过期 2015-12-17 回复(1)