您好，我们属于公办学校。年底的绩效工资中要扣除加班费和领导补

您好，我们属于公办学校。年底的绩效工资中要扣除加班费和领导补贴再进行分档分配合法吗？

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提问人：ask201512260gz
提问时间：2015-12-26

相关咨询

您好，老师我想问一下，我们单位从工资扣除20%，作为年底绩效，没干到年底绩效就没有了，这个合法吗？而且我刚来的时候也没人告诉我有这个规定，我辞职的时候只听一个同事给我说过。

ask201507097i0 已过期 2015-07-09 回复(1)

ask20150729153 已过期 2015-07-29 回复(1)

你好，我们车间是属于整体计件的，工资也是部门经理算的，部门有规定不能睡岗，睡岗第一次扣绩效的0.1第二次0.2，第三次0.5并开除，他们是两班倒，12个小时除了吃饭没有休息时间，上班时间打了个顿，就配扣2-3百，这合劳动法吗？

ask20151120lc1 已过期 2015-11-20 回复(1)

您好我想请问我们私利幼儿园每周星期天下午让上班没有加班费合理吗？周一请假扣周一和周天的工资，周五请假扣周五和周六的工资合理吗？没有人管吗？

ask20151123tut 已过期 2015-11-23 回复(2)

你好！我每天上班的10多个小时，属于包月工资，加班没加班费的！我不想做了，提出辞职，需要等一个月吗？早上8点上班，11点40下班，1点上班，5点下班晚上6点开始加班，下班时间难说，最晚12点多，每周休息一天。

ask20151201dkg 已关闭 2015-12-01 回复(0)

绩效工资的70%单位还要扣除50%这样合法吗？我们学校工作量是14节课每周，一个工作量能拿70%的绩效工资，可学校高三了学校单方面只开一节课，我带7个班，工作量只0.5。所以只发70%的0.5。学校这样做行吗？

ask20151203f9q 已关闭 2015-12-03 回复(0)

您好！王律师。我在我们厂工作八年了、星期天加班从不给加班费。我能向他讨要加班费吗？

ask20151206w0i 已过期 2015-12-06 回复(2)

你好，我们厂现在把加班费取消，加班不按劳动法给补偿，把加班费和绩效联系在一起，也没有一个明确的算法，他这样做违法吗？

ask20151208m1z 已过期 2015-12-08 回复(6)

我在天津雅迪涂装部上班已经一年了。领导总是要求我们加班，而到发工资的时候总是嫌我们加班时间太多，之后就降我们的加班费，总是以各种理由克扣我们的工资。而且也不给我们上保险。也不和我们签劳动合同。他们这样做合法吗？我们员工又该怎么办

ask201512208y7 已过期 2015-12-20 回复(1)

新疆阿图什农村教师绩效工资能扣吗？我们学校白白扣了600元，每个教师的都扣了，学校说维修学校的财产和奖励，听说教育局红头文件，可我们打听没有文件，阿扎克乡的教办主任也说扣但在阿扎克乡只扣了麦玉学校的其他学校没扣钱，政策只在阿扎克乡吗？只在麦玉吗？太欺负人了。我们找谁呀？

ask201512254dj 已关闭 2015-12-25 回复(0)