所在公司经营不善要裁员请问有没有补偿

所在公司经营不善节省开支要裁员，但是我觉得要裁员的话是有补偿的吧，今年我都做完了他这样裁的话我的年终奖金也没有了。请问有没有补偿呢，有的话应该怎么算？还有上了3年快四年的班没签订劳动合同算不算违法

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提问人：mryou
提问时间：2015-12-24

ask201508296sc 已过期 2015-08-29 回复(1)

ask20150928xfe 已过期 2015-09-28 回复(1)

现公司经营状况不佳。公司强制要求无薪休假也就是变相裁员请问一下要公司出具一个什么样的书面通知

ask20151004rom 已关闭 2015-10-04 回复(0)

ask20151005lv9 已过期 2015-10-05 回复(1)

律师你好！请问我所在公司经营亏损，为了减员把我从本厂转入别的厂部我不愿去可以要求公司补偿吗？

ask20151013z8v 已关闭 2015-10-13 回复(0)

律师你好。请问公司法人代表是老婆，而是老公在经营。现在经营不善，亏了很多钱，还有房屋贷款。现在是被人起诉了请问老婆最终会有什么样的后果

ask20151030ucl 已过期 2015-10-30 回复(2)

您好！昨天被公司通知裁员，干到月底就让走，在公司两年八个月了，请问应该有什么样的补偿？谢谢！

ask20151121ueh 已过期 2015-11-21 回复(2)

ask20151128pfs 已过期 2015-11-28 回复(2)

你好，请问我因公司裁员补偿给我今年的平均工资。我之前有一个月上了几天班后来是工伤的。我的平均工资把工伤那个月的工资也一起算的吗？

ask20151202q1y 已过期 2015-12-02 回复(1)

ask20151220vtn 已过期 2015-12-20 回复(2)