试用期一个月，我上了二十五天的班，辞职了要扣我百分之三十，是

试用期一个月，我上了二十五天的班，辞职了要扣我百分之三十，是这样的吗

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提问人：ask20151224kk7
提问时间：2015-12-24

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ask20150824it6 已过期 2015-08-24 回复(4)

您好，我想请问下，在一个公司试用期内辞职，有没有工资？当时签了一张纸，注明试用期工资和转正后工资。百度搜索说不满15天没有工资能不能站住脚跟？

ask20150909h6g 已过期 2015-09-09 回复(1)

ask2015091346a 已过期 2015-09-13 回复(1)

我要辞职了，也提前一个月跟老板说了，到结工资的时候，他要扣二十五天工资作为培训费，我该怎么办。合同上也写了，当时他也没说。

ask201509131hu 已过期 2015-09-13 回复(1)

我在一家厂上班，试用期三个月在试用期间不能辞职，如果辞职扣除百分之六十的工资，现在我想辞职能要回我的全部工资吗？没有签订劳动合同

ask20151023ne7 已关闭 2015-10-23 回复(0)

您好，我想问问那个我要离职，可没写辞职报告，人家要扣我一个月工资，合理吗？当时说的是扣百分之三十。

ask20151029hlu 已过期 2015-10-29 回复(3)

您好，我想问问那个我要离职，可没写辞职报告，人家要扣我一个月工资，合理吗？当时说的是扣百分之三十。

ask20151029hlu 已过期 2015-10-29 回复(2)

您好，我想问问那个我要离职，可没写辞职报告，人家要扣我一个月工资，合理吗？当时说的是扣百分之三十。

ask20151029hlu 已过期 2015-10-29 回复(3)

公司规定！要六个月才过试用期！我干了四个月，然后提前一个月辞职了，7月20号上班的截至11月二十号！今天在车间玩手机被厂长抓了！说开除，我是否有权要回我到11月20号的全部工资？是否有权要求他立即给我结算

ask20151110e9e 已过期 2015-11-10 回复(2)

试用期十五天、过了试用期、上班一个多月、我辞职了、试用期有钱能给我么

ask20151116bqe 已过期 2015-11-16 回复(4)