早上好,我想咨询一下,如果公司没有给员工买社保,现公司因为业绩下滑,故想变相裁员,可否让公司赔偿我们的社保?需要怎么样去跟公司谈判?
公司一直未与我签劳动合同,可否以一直正常发放工资、社保为由,拒绝赔偿双倍工资
2005至今在公司工作至今,没用签过劳动合同,过去要求过签,但公司不签。现在我要求赔偿2008.1.1至今的双倍工资,并解除劳动关系,但是公司说没签合同是因为工作疏忽了,不是故意的,而且工资、社保都是正常发放的,所以拒赔,这样的说法成立吗? 我可以要求一年的双倍工资赔偿吗?能胜诉吗 2005年至今一直没有签过劳动合
我是2010年4月到现在的公司工作的,但是公司到现在都还没与我们签劳动合同,也没买社保,我该怎么做?我能要求公司赔偿吗?如何赔偿?
公司拖欠社保长达一年多,是否还能索要?据说劳动纠纷时效一年,过期就不能再走法律途径了,是这样吗?公司拖欠社保,是否需要给劳动者赔偿金之类的,就象拖欠工资需要支付25%的赔偿金那样?
差一个月就四年的员工了,07年6月份进公司,2011年5月31日因公司不签正式合同就辞了,当时进公司时签的是只有一张纸的合同(A公司)当时注意是这个公司章,但也没给我一份,我手上什么都没有。也没社保。后面到了2011年1月份,我发现自己进来时签的是A公司,而一直工作的真正公司为B公司,A公司只是B公司的注册一个小公司,
我胳膊被一家有势力地公司给打骨折了。派出所不敢管。也不给我们立安。对我们地态度也不好。还不给 赔偿
我胳膊被一家有势力地公司给打骨折了。派出所不敢管。也不给我们立安。对我们地态度也不好。还不给 赔偿
2010年1月入职,到现在公司没买社保,可以得到那些赔偿?需要补缴社保吗?可否要求公司赔现钱?需要哪些证据?
我是餐饮行业做人事工作的,公司没有和我们签正式的劳动合同,但又给我们缴纳社保,现在我不想做了,能赔偿
我是餐饮行业做人事工作的,因为餐饮业流动量大,公司老总也换了好几个 ,到后来公司就没有和我们签正式的劳动合同,但有给我们缴纳社保,现在我不想做了,能赔偿吗,我是做人事工作的主要是,如果公司转让了,我们怎么办
本人于2003年进公司,2006年公司才给我交社保,2008年公司为应付劳动合同法签了一年的合同,之后一直没有续签,社保只按工资1500元交的社保,而我的实际工资是3100元。我可否以此提出辞职而索要经济补尝金?
我是快件公司的,在送快件时发生交通事故,想请问一下我们公司有没有责任赔偿
我是快件公司的,在送快件时发生交通事故,想请问一下我们公司有没有责任赔偿 我是骑电动单车,可是把别人撞了啊.公司有没有赔别人的义务