我在现单位工作了2年了,工资水平在8000元,但是单位只交5险,不交1金,且应该是按2000元的基数缴纳的,因为每次我个人只扣210元.现由于要调整我的工资河岗位,我觉得违反了与我签订的劳动合同内容,我不同意调整,决定与单位解除劳动合同并要求赔偿,我的劳动保险能不能也能得到赔偿呢?一金能赔偿吗?
您好! 我在2010年五月份在汉庭就职,截止到8月份的时候一直在中山广场店,后来因为工作需要在8月15日至10月25日被内调到北站店,因为北站店是新开的店未给我本人交付五险一金,故离职前要求给本人支付五险一金没给,汉庭内部协调未果,迄今为止未得到任何回复。想申请劳动仲裁,想问问劳动仲裁的具体程序,有没有时间限
我在2010年五月份在汉庭就职,截止到8月份的时候一直在中山广场店,后来因为工作需要在8月15日至10月25日被内调到北站店,因为北站店是新开的店未给我本人交付五险一金,故离职前要求给本人支付五险一金没给,汉庭不给偿付保险,现在我本人没有任何证据,想问问到底该怎么做呢?如果是劳动仲裁胜算把握能有多少?
1996年我花了2000元把户口由农转了非,地至今也未征收,也没享受任何优惠政策,请问唐律师,像我这种情况在办理养老保险有何优惠政策吗?